Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Мотивація на підприємстві ВАТ "Воронежсельмаш"

Реферат Мотивація на підприємстві ВАТ "Воронежсельмаш"





. p align="justify">% всіх зерноочисних машин, придбаних у Росії, проводиться ВАТ "Воронежсельмаш".

Підприємство належить до галузі первинного сектора (так само до цього сектора належать рибальство, вугільна промисловість тощо).

За правову форму власності є Відкритим Акціонерним Товариством (ВАТ)

Відкрите акціонерне товариство - акціонерне товариство, учасники якого можуть відчужувати належні їм акції без згоди інших акціонерів. Таке акціонерне товариство у праві проводити відкриту підписку на випущені їм акції та їх продаж на умовах, встановлених законом та іншими правовими актами. Відкрите акціонерне товариство зобов'язане щорічно публікувати для загального відома річний звіт, бухгалтерський баланс, рахунок прибутку і збитків. p align="justify"> Техніка ВАТ "Воронежсельмаш" користується великим попитом і повагою у споживачів і має високий імідж у ділових колах. Продукція, що випускається техніка, на сільськогосподарських виставках Росії та СНД, удостоюється високих нагород: золоті медалі, дипломи першого ступеня, а фотоелектронний сепаратор на виставці "День поля - 2008" отримав з рук Міністра сільського господарства ГРАН - ПРІ. p align="justify"> Організаційна структура ВАТ "Воронежсельмаш":

Організаційна структура - сукупність стійких зв'язків елементів, що забезпечують її цілісність і порядність.

На даному підприємстві встановлено бюрократичний вид організаційної структури

Характеризується:

Жорсткою ієрархією влади, формалізацією правил і процедур, централізованим прийняттям управлінських рішень, вузько - певною відповідальністю в діяльності.

Тип організаційної структури на даному підприємстві - лінійно-функціональна.

Характеризується:

Припускає, що кожен орган управління спеціалізується на виконанні окремих видів управлінської діяльності.

Переваги: ​​

) висока компетентність людей, що виконують певні функції.

) Спеціалізація підрозділів і ліквідація дублювання.

Недоліки:

1) Порушення принципу єдиноначальності.

) Тривала процедура прийняття рішень.

) Виникають труднощі обміну інформацією між функціональними підрозділами.

) Неузгодженість і дублювання виконуваних дій.

Ресурси ВАТ "Воронежсельмаш":

Матеріальні:

Будівлі, споруди, меблі, верстати, обладнання, комп'ютери.

Фінансові:

Грошові кошти підприємства.

Трудові:

Співробітники підприємства.

На даному підприємстві діє авторитарний стиль кері...


Назад | сторінка 15 з 22 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Відкрите акціонерне товариство
  • Реферат на тему: Відкрите акціонерне товариство
  • Реферат на тему: Відкрите акціонерне товариство &Бурятзолото&
  • Реферат на тему: Відкрите акціонерне товариство "Чувашавтодор" Чуваської республік ...
  • Реферат на тему: Аналіз роботи "Відкрите акціонерне товариство" Торговий дім Росій ...