юрисдикції СРСР, у відповідь оголосила себе Німецькою Демократичною Республікою, з якою СРСР аж до 1953 року стягував репарації, а потім став вкладати кошти в розвиток республіки. До 1950 року промисловість НДР досягла рівня 1936 року, і надалі темпи економічного розвитку були об'єктивно нижче, ніж у ФРН. 3 жовтня 1990 відбувається об'єднання НДР і ФРН і країна оголошує себе як Федеративна Республіка Німеччини.
У 50-х роках XX століття, коли країна ледве оговтавшись від війни, починає відновлювати власну промисловість, особливо гостро постало питання з нестачею робочих ресурсів, які були виснажені в ході військових дій. Спочатку проблема вирішувалася за рахунок залучення етнічних німців, що мешкали в центральній Європі, і бажали повернутися в країну, або покинути територію під юрисдикцією Радянського Союзу. Особливо потрібні робочі різного рівня кваліфікації по частині будівництва, виробництва і в інших областях. Робочих рук все одно катастрофічно не вистачало, тоді Німеччина почала практику найму робітників за контрактом. Починаючи з 1955 року, це були громадяни Італії, але незабаром економіка країни почала успішно відновлюватися, внаслідок чого люди їхали неохоче і не в потрібному обсязі, і тоді в 1960 році Німеччина звертається до Іспанії, в 1961 році - до Туреччини, а в 1968 році- до Югославії. Тоді й виникає величезний потік гостей за наймом, яких німці назвали нині тепер популярним у Росії словом «Gastarbeiter». Їх розглядали як тимчасових працівників, і як само собою зрозуміле, очікувалося, що як тільки потреба в їх діяльності на території країни відпаде, всі гості за наймом повернуться до себе на батьківщину. Причому діяв ліміт на дворічне перебування на території Німеччини для запрошених на роботу, в 1962-63 роках під тиском німецьких роботодавців для турецьких працівників він був скасований. А склалося все зовсім не так, як очікували німці, і проблема стала помітною через кілька поколінь. Ніхто, звичайно ж, не думав ні про асиміляцію настільки строкатих і різноманітних представників робітничого класу, які будували країну заново.
У 1966 році відбувається економічний спад. Слідом за ним, в 1973 році, нафтова криза, який оголив проблему безробіття серед мігрантів, в яких вже не потребували в тій кількості, в якому вони були присутні на території країни. Довелося вживати заходів щодо обмеження в'їзду нових робочих, що, тим не менш, не вирішило проблем з тими, хто прибув на територію країни раніше. Вони прагнули не тільки закріпитися, а й перевезти в Німеччину своїх родичів. У 70-і роки уряд країни спробувало боротися з цим явищем, але час вже було втрачено, і чимала кількість мігрантів вже возз'єдналося зі своїми родичами. Притому, що португальці, італійці та іспанці повернулися додому, турки в переважній кількості, залишилися. Серед них були присутні чимале кількість не переслідуваних на батьківщині біженців, які скористалися відчутною німцями виною за холокост і посилаючись на переворот у Туреччині в 1980 році.
Питаннями асиміляції до виявлення каменя спотикання ніхто не займався, і результати взаємного культурного непорозуміння не змусили себе довго чекати. Поступово люди, що сприймалися раніше як приїхали з виробничої необхідності, стали перетворюватися на групу безлічі поколінь, і очевидним стало те, що це вже проблема, що вимагає прорахованих рішень. Спочатку суспільство в більшості своїй не бажала, щоб мігранти ставали його частиною, і в 80-х роках під тиском невдоволення мусульманської громади, почалася розробка проекту з інтеграції мігрантів. До середини десятиліття цим проектом став мультикультуралізм, основний принцип якого укладався в концепцію збереження культурної ідентичності за умови відданості державі.
Таким чином, від новоспечених громадян не була потрібна і не очікувалася інтеграція в німецьку культуру, якраз навпаки, передбачалося, що вони будуть займатися збереженням своєї, і обидві культури підуть паралельно один одному, співіснуючи в одному суспільстві. Якщо розібрати більш детально, то подібний проект можна назвати купівлею лояльності, вимушений захід, позбавлена ??подальшої перспективи з метою створення атмосфери поваги до різноманіття та залучення мігрантів до європейських і конкретно німецьким цінностям.
Причину цьому можна знайти в тому, що, по-перше, з подібним великим явищем ще не доводилося стикатися, по-друге, для європейця бути громадянином означало не тільки знати і розуміти відповідну мову, але ментально долучитися до національних цінностей, розділяти їх, відчувати і знати історію. Початковий мультикультурний досвід Німеччини скоріше схожий на визнання факту наявності великої кількості інокультурних і інофонних людей на території країни, досвід Другої Світової війни, що змусив всю націю відчувати провину за злочини, допущені в тому числі і на територіях інших держав, спрацював так, що була проявлена ??« рихлість », ...
