онди грошових коштів для задоволення виробничих потреб підприємств та їх розвитку.
2. Функції фінансів корпорацій
Далі розглянемо функції і принципи корпоративних фінансів.
Дані функції підприємств ідентичні функціям фінансів взагалі. А саме відтворювальна, розподільча і контрольна функції. Розглянемо їх більш докладно:
. Відтворювальна функція - забезпечує збалансованість вартісного вираження трудових, матеріальних і фінансових ресурсів на стадії кругообігу капіталу. Тобто, будь-яке виробництво, не обов'язково базується на безперервності виробництва, так чи інакше, має постійно відтворювати своє виробництво знову і знову, відновлюючи свій оборотний капітал (фонд відшкодування) і основний капітал (фонд накопичення). І на цій стадії обороту капіталу дуже важливо забезпечувати баланс між трудовими, матеріальними і фінансовими ресурсами для максимізації прибутку. Саме цю функцію і виконує відтворювальних функція фінансів підприємства.
. Розподільна функція - тісно пов'язана з відтворювальної функцією і забезпечує послідовний розподіл національного доходу (НД) і валового внутрішнього продукту (ВВП). Тобто, в макроекономіці - це в принципі «оплата за працю + прибуток підприємств». У масштабах ж підприємства розподільна функція пов'язана з розподілом отриманої вартості реалізованого товару на фонди відшкодування, накопичення і споживання. Таким чином, ми після направлення коштів на амортизацію, заповнення ресурсів (трудових і матеріальних), різноманітних виплат державі податків, платежів і дивідендів акціонерам, що залишилася нерозподілений прибуток можемо направити як на споживання, так і в фонд накопичення (основних ресурсів), що часто робиться в різних корпораціях для збільшення прибутку в майбутньому.
. Контрольна функція - полягає в реалізації контролю за допомогою тенге за реальним грошовим обігом, формуванням фондів грошових коштів та їх використанням. Знову ж таки в масштабах підприємства розмір, обсяг, структура фондів відшкодування, накопичення і споживання, дозволяє проводити додатковий контроль за виконанням стратегії і цілей корпорації, дозволяючи аналізувати ефективність діяльності корпорації і приймати подальші заходи для підвищення ефективності та усунення помилок у діяльності корпорації.
3. Принципи фінансів корпорацій
Розглянемо принципи фінансів підприємств (корпорацій). Дані принципи включають: принципи плановості, матеріальної відповідальності, утворення фінансових резервів, економічного стимулювання. Якщо розбирати їх детально, то принцип плановості передбачає необхідність побудови чіткого плану при проведенні фінансової політики підприємства. Для ефективного функціонування підприємства необхідно мати вироблений фінансовими службами план з використання фінансових ресурсів, отже, потрібна плановість при розподілі вартості продукту за різними грошовим фондам. Принцип же матеріальної відповідальності розуміє під собою те, що підприємство за свою діяльність повинно нести матеріальну відповідальність та фінанси повинні мати під собою реальні активи, або реальне забезпечення. Далі принцип утворення фінансових резервів увазі те, що підприємство зобов'язане частину своїх коштів направляти в різні резервні фонди для стабільності свого функціонування у разі виникнення якихось непередбачених обставин, для заповнення збитків чи інших наслідків, що виникають в результаті таких випадків. Принцип економічного стимулювання - це принцип того, що будь-який суб'єкт економічної діяльності в комерційній сфері орієнтований в першу чергу на отримання прибутку. Таким чином, необхідно враховувати такий метод, як економічне стимулювання для забезпечення більшої віддачі від трудових ресурсів чи інших активів, необхідних в політиці розвитку підприємства (корпорації). Наприклад, у разі випуску підприємством нових акцій для отримання грошових коштів, для його кращого і більш ефективного розміщення, можливо, підвищити дивіденди. У цьому зв'язку, це створить враження того, що акції в майбутньому будуть прибутковими, оскільки компанія має можливість підвищувати рівень виплат акціонерам внаслідок підвищення власних доходів і рентабельності підприємства, що, по суті, буде різновидом економічного стимулювання потенційних інвесторів.
4. Завдання фінансових служб корпорацій
Далі коротко визначимо функції фінансових служб. Для спрощення розуміння їх функцій поділимо їх на три складових: планування, контроль за виконанням та безпосередню участь в аналізі виконаної роботи.
Планування включає в себе:
а) фінансово-кредитне планування, тобто розробка перспективних прогнозів і планів з поквартальною розбивкою і доведення до підрозділів;
