уються наступним чином:
) дохід від основної діяльності - виручка від реалізації продукції (виконаних робіт, наданих послуг);
) дохід від інвестиційної діяльності - фінансовий результат від продажу необоротних активів, реалізації цінних паперів;
) дохід від фінансової діяльності - результат від розміщення серед інвесторів облігацій та акцій підприємства.
Також прийнято виділяти загальний, середній і граничний дохід.
Загальний (валовий) доход - це сукупна грошова сума, отримана від продажу певної кількості товару. Він визначається множенням ціни товару на його кількість:
=Q * P, (1)
де Q - кількість товару, послуг,
Р - ціна товару, послуг.
Середній дохід (AR) - це виручка від реалізації одиниці продукції, тобто валовий дохід, що припадає на одиницю проданої продукції. Він виступає як ціна за одиницю продукції для покупця і як дохід від одиниці продукції для продавця. Середній дохід дорівнює частці від ділення загального доходу на кількість реалізованої продукції.
Граничний (додатковий) дохід (MR) - це додатковий дохід до валового доходу фірми, отриманий від виробництва і продажу однієї додаткової одиниці товару. Він дає можливість судити про ефективність виробництва, тому показує зміну доходу в результаті збільшення випуску і реалізації продукції на додаткову одиницю.
Граничний доход дозволяє оцінити можливість окупності кожної додаткової одиниці продукції, що випускається і визначається за формулою:
=TR n + 1 -TR n, (2)
де TR n + 1 - валовий дохід від продажу n + 1 одиниць товару, n - валовий дохід від продажу n одиниць товару.
Для визначення основних напрямків пошуку резервів збільшення доходів фактори, що впливають на його отримання, ділять на дві основні групи (малюнок 2).
Малюнок 2 - Фактори, що впливають на величину доходу підприємства
Внутрішні чинники - фактори, які здійснюють вплив на розмір прибутку підприємства через збільшення обсягу випуску і реалізації продукції, поліпшення якості продукції, підвищення відпускних цін і зниження витрат виробництва і реалізації продукції.
До внутрішніх факторів збільшення доходу підприємства:
рівень господарювання;
компетентність керівництва і менеджерів;
конкурентоспроможність продукції;
рівень організації виробництва і праці та ін.;
продуктивність праці;
стан і ефективність виробничого і фінансового планування.
Внутрішні чинники діляться на виробничі - характеризують наявність і використання засобів і предметів праці, трудових і фінансових ресурсів; і позавиробничі, пов'язані з постачальницько-збутової і природоохоронної діяльністю, соціальними умовами праці та побуту.
Зовнішні фактори - ці фактори не залежать від діяльності підприємства, але можуть мати значний вплив на величину доходу.
Серед зовнішніх факторів збільшення доходу можна виділити:
кон'юнктура ринку;
рівень цін на споживані матеріально-сировинні і паливно-енергетичні ресурси;
норми амортизаційних відрахувань;
природні умови;
державне регулювання цін, тарифів, процентних ставок, податкових ставок і пільг, штрафних санкцій та ін.
Перераховані фактори впливають на дохід не прямо, а через обсяг реалізованої продукції і собівартість.
1.2 Порядок формування доходів на підприємстві
У процесі діяльності підприємства формуються доходи, витрати і фінансові результати. Всі доходи діляться на кілька груп: доходи від операційної діяльності, фінансові доходи, інші доходи від операційної діяльності та надзвичайні доходи. Схема формування доходів підприємства відображена на малюнку 3.
Малюнок 3 - Формування доходів підприємства
Доходи від операційної діяльності - це доходи від реалізації продукції та інші операційні доходи. Дохід від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) - це загальний дохід від реалізації продукції без урахування наданих знижок, повернення проданих товарів і непрямих податків.
Інші операційні доходи включають всі доходи від операційної діяльності, крім доходу від реалізації продукції. До інших доходів відносяться:
надходження, пов'язані з наданням за плату в тимч...