алишається однією з найнесприятливіших не тільки в регіоні, а й у світі. Це підтверджують як дослідження білоруських аналітичних центрів та бізнес-спілок, так і міжнародні дослідження і зіставлення (дослідження Міжнародної фінансової корпорації, Світового банку, Європейського банку реконструкції та розвитку). Формально в Білорусі існують усі необхідні інститути інфраструктури підтримки бізнесу - від щорічно прийнятих програм державної підтримки розвитку підприємництва до центрів підтримки підприємництва, бізнес-інкубаторів, бізнес-спілок та бізнес-асоціацій.
збільшення конкуренція змушує все більше уваги приділяти створенню та розвитку професійного колективу і знанню ринку. Значна частина бізнесу усвідомлює, що лібералізація умов господарювання може зробити їх ще більш уразливими перед іноземними конкурентами. Білоруські приватні підприємства поки не готові до захисту і просуванню своїх інтересів через професійні об'єднання підприємців.
Все це обумовлює актуальність теми курсової роботи.
Метою курсової роботи є вивчення малого бізнесу, основних його понять, значення, а також проблеми та перспективи розвитку в Республіці Білорусь.
Методи дослідження: монографічний, аналітичний, графічний.
Основний метод дослідження характеризується поєднанням текстологічного аналізу та статистичного аналізу.
Об'єктом дослідження курсової роботи виступають малі підприємства, що діють в Республіці Білорусь, а також показники їх господарської діяльності.
Для досягнення поставленої мети необхідно вирішити наступні завдання:
- вивчити сутність, поняття і значення малого бізнесу;
- розглянути роль і місце малого бізнесу в економіці країни.
- вивчити роль малого бізнесу в економіці Республіці Білорусь;
- розглянути інфраструктуру підтримки розвитку малого бізнесу в Республіці Білорусь;
визначити перспективи розвитку малого бізнесу в Республіці Білорусь.
Предметом дослідження є малий бізнес.
1. Поняття малого бізнесу та особливості його розвитку
.1 Малий бізнес: його сутність, види і функції
Перші ознаки підприємця були сформульовані ще А. Смітом у XVIII столітті. Таким тоді розглядався індивід, організуючий власну справу, прибутковість якого залежала і отримувала реалізацію у міру формування відповідного економічного середовища, що дає певну ступінь свободи і права: за вибором виду господарської діяльності, придбання та використання ресурсів, розпорядженням готовим продуктом, отриманим прибутком і т.п. З плином часу такого роду діяльність видозмінювалася, вимагала наукового пояснення виникаючих форм і суб'єктів сфери підприємництва. Через розмаїття цілей і пріоритетів економічних шкіл і течій визначення різних понять, меж частіше носить умовно прийнятий характер.
Узагальнюючої позицією теоретичних уявлень можна виділити те, що підприємництво виникає при наявності двох взаємопов'язаних обставин: економічної свободи та приватної ініціативи у поєднанні з умінням організувати процес господарської діяльності. Головною вимогою тут висувається свобода людини, що виключає його підпорядкування волі інших людей і що поєднується з законами суспільства, а також автономія прийняття управлінських рішень з метою оптимізації та підвищення результативності роботи.
У системі ринкових відносин малий бізнес виступає як форма підприємницької діяльності, яка характеризується такими відмітними особливостями, як розмір, чисельність працюючих, галузева приналежність. До малого бізнесу відносять фірми, які мають незалежну власність, володіють господарською самостійністю і не домінують у своїй сфері діяльності. Більшість зарубіжних дослідників до малих зараховують фірми, в яких зайнято не більше 500 осіб та обсяг продажів не перевищує 20 млн. Доларів.
Незважаючи на своє визначення «малий бізнес», цей вид виробничої і комерційної діяльності відіграє дуже важливу роль в економіці будь-якої розвиненої країни. Він володіє наступними перевагами:
Малі підприємства, що працюють на місцевих ресурсах або забезпечують місцевий ринок, менш затратні хоча б з точки зору транспортних витрат. Економічні переваги їх грунтуються на кращому використанні місцевих умов у поєднанні з незначними капітальними і трудовими витратами.
Праця на дрібних підприємствах, як правило, носить матеріальний характер, він практично корисний, чого не можна сказати про працю канцелярському.
При невеликій чисельності працівників легше виявляються здібності кожного з них.
