характеристиками та науковими трактуваннями безробіття, які дають офіційні документи трудового законодавства Росії та міжнародні документи установ ООН, таких як Міжнародна організація праці (МОП), її орган - Міжнародне бюро праці, а також документи Міжнародної конференції статистиків праці (МКСТ). Країни, парламенти яких ратифікують конвенції та рекомендації МОП, роблять їх, таким чином, складовою частиною свого національного трудового законодавства.
Закон РФ В«Про зайнятість населення в Російській ФедераціїВ» дає наступне розгорнуте визначення умов визнання громадян безробітними.
В«Стаття 3. Порядок і умови визнання громадян безробітними
Безробітними визнаються працездатні громадяни, які не мають роботи і заробітку, зареєстровані в органах служби зайнятості в метою пошуку підходящої роботи, шукають роботу і готові приступити до неї.
Рішення про визнання громадянина, зареєстрованого в метою пошуку підходящої роботи, безробітним приймається органами служби зайнятості за місцем проживання громадянина не пізніше 11 днів з дня пред'явлення органам служби зайнятості паспорта, трудової книжки або документів, їх замінюють, документів, що засвідчують його професійну кваліфікацію, довідки про середній заробіток за останні три місяці, за останнім місцем роботи, а для вперше шукають роботу (раніше не працювали), які не мають професії (Спеціальності) - паспорта та документа про освіту. p> Безробітними не можуть бути визнані громадяни:
не досягли 16-річного віку;
яким відповідно до законодавства Російської Федерації призначена трудова пенсія по старості (частина трудової пенсії по старості), в тому числі достроково, або пенсія, передбачена пунктом 2 статті 32 цього Закону, або пенсія по старості або за вислугу років за державному пенсійному забезпеченню;
відмовилися протягом 10 днів з дня реєстрації в органах служби зайнятості з метою пошуку підходящої роботи від двох варіантів підходящої роботи, включаючи роботи тимчасового характеру, а вперше шукають роботу (Раніше не працювали) і при цьому не мають професії (спеціальності) - у випадку двох відмов від отримання професійної підготовки або від запропонованої оплачуваної роботи, включаючи роботу тимчасового характеру. Громадянину не може бути запропонована одна і та ж робота (професійна підготовка, перепідготовка та підвищення кваліфікації за однією і тією ж професії, спеціальності) двічі;
що не з'явилися без поважних причин протягом 10 днів з дня їх реєстрації з метою пошуку підходящої роботи в органах служби зайнятості для пропозиції їм підходящої роботи, також що не з'явилися в строк, встановлений органами служби зайнятості для реєстрації їх як безробітних;
засуджені за рішенням суду до виправних робіт без позбавлення волі, а також до покарання у вигляді позбавлення волі.
Громадяни, яким у встановленому порядку відмовлено у визнання їх безробітними, мають право на повторне звернення до органів служби зай...
