них завдань дослідження. p> Об'єктом дослідження є економічні кластери, як інструмент активної економічної політики, що забезпечує конкурентоспроможність економіки в умовах відкритого ринку. p> Метою роботи є розгляд кластерів як форми підвищення рівня конкурентоспроможності, а також розгляд розвитку кластерів в Росії і за кордоном, виявлення позитивних і негативних аспектів кластеризації.
Методи дослідження поставленої проблеми - збір інформації про самих кластерах, її аналіз, виявлення певних закономірностей розвитку кластерів, вивчення відповідних статистичних даних і висновок висновків.
Основні завдання, які були поставлені для виконання роботи:
- визначення та поглиблене вивчення поняття В«кластерВ»;
- виявлення особливостей кластерного підходу до підвищення конкурентоспроможності окремих елементів, регіонів, економік;
- розгляд зарубіжного і російського досвіду розвитку кластерів;
- виявлення переваг і недоліків економічних кластерів; p> Особливу увагу було приділено вивченню розвитку кластерів у Російській практиці. br/>В
1 Економічні кластери: поняття, види, умови виникнення та функціонування
1.1 Поняття економічного кластера
Поняття В«кластерВ» за відношенню до галузей і компаніям було введено в науковий обіг американським економістом М. Портером у 1990 р. в рамках його концепції ромба національних конкурентних переваг, яка є найбільш відомою серед всіх досліджень про національної та регіональної конкурентоспроможності (див. Додаток 1). p> Існує багато видів і визначень кластерів (див. Додаток 2), вони розрізняються за масштабами, спрямованості, але в цілому суть кластерів єдина: кластер являє собою групу географічно локалізованих взаємопов'язаних компаній, постачальників обладнання, комплектуючих, спеціалізованих послуг, інфраструктури, науково-дослідних інститутів, вузів та інших організацій, які взаємодоповнюють один одного і підсилюють конкурентні переваги окремих компаній і кластера в цілому [1]. Взаємодія підприємств і організацій, що входять в кластер, являє собою сукупність кооперації і конкуренції, тобто відбувається постійний обмін кадрами, інноваціями, технологіями, здійснюється спільне використання інфраструктури, послуг та рекламно-маркетингове просування. p> Підприємства та організації, складають кластер, в більшості випадків є самостійними господарюючими суб'єктами, і конкуренція всередині кластера - не менш важлива рушійна сила розвитку кластера в цілому, ніж кооперація. У ході постійних малих конфліктів (конкурентна боротьба усередині кластера) система в цілому оптимізується і підвищує свої можливості для участі в глобальній конкуренції. Одночасно відбувається поширення ноу-хау, різних технологій (включаючи організаційні) по всій системі взаємозв'язків у кластері. Дані інновації швидко стають чинником виробництва багатьох фірм, переробляються стосовно до ринкової стратегії конкретних компаній і, у свою чергу,...
