ванім індівідом з метою оптімізації своих трудових зусіль и отрімуваної винагородой.
Альо ще до Прийняття решение про вибір конкретного місця зайнятості людина має дати відповідь на Інше питання: а чи потрібна Йому взагалі будь-яка робота? На одній чашці терезів - працю і ее очікувана оплата, на іншій - Вільний годину и соціальну ДОПОМОГА. До Дж.М.Кейнса в Економічній Теорії панувать думка про добровільній характер Безробіття. Кейнс звернув уваг на ті, что існує и вімушене Безробіття, породжувана неможлівістю отріматі робоче місце даже при бажанні працювати за Меншем оплату, - внаслідок низьких уровня сукупно Попит.
1 Класифікація робочої сили
У основу Категорій, что розглядаються в цьом розділі, покладені визначення, Прийняті міжнароднімі конференціямі Зі статистики праці, та Рекомендації Міжнародної Організації праці (МОП), при цьом враховані національні Особливості України.
Економічно активності населення (робоча сила) є частина населення, Забезпечує пропозіцію робочої сили для виробництва товарів и услуг. ЧИСЕЛЬНІСТЬ економічно активного населення Включає зайнятості и безробітніх и вімірюється по відношенню до обстежуваній періоду. Рівень Економічної актівності населення - це Частка економічно активне населення в Загальній чісельності населення.
До зайнятості належати особини у віці 16 років и старше, а такоже особини молодших віків, что у Розглянуто Период:
Віконувалі роботові за наймом за винагородой на умів полного або неповний робочий годині, а такоже іншу приносити дохід роботу, самостійно або в окрем громадян, Незалежності від термінів Отримання безпосередньої оплати або доходів за свою посаду. Чи не включаються до складу зайнятості зареєстровані безробітні, Які віконують оплачувані Громадські роботи, Отримані через службу зайнятості, а такоже учні та студенти, Які віконують оплачувані Сільськогосподарські роботи за напрямком Навчальних закладів
Тимчасово відсутні на роботі через хворобу або травму; догляд за хворими; щорічної відпустки або вихідних днів; компенсаційного відпустки або відгулів; відшкодування понаднормовіх робіт або робіт у святкові Дні; роботи за спеціальнім графіком; перебування у резерві (что має місце при работе на транспорті); встановленного законом відпустки по вагітності, пологів та догляд за дитиною; навчання, перепідготовки поза свого РОБОЧЕГО місця, навчальної відпустки; відпустки Безробіття Збереження або з збереженням утримання за ініціатівою адміністрації; страйку, других подібніх причин;
Віконувалі роботові без оплати на сімейному підпріємстві.
До безробітніх належати особини 16 років и старше, что у Розглянуто Период:
Чи не Малі роботи (прибуткового заняття);
Займаюсь Пошук роботи, тоб звертав в державну або Комерційні служби зайнятості, вікорістовувалі або поміщалі оголошення у пресі, безпосередно звертав до адміністрації предприятий, вікорістовувалі Особисті зв'...
