ня на ринку праці. Безробітний чоловік - це та людина, яка здатна трудитися, не має роботи і заробітку, але шукає роботу і готовий приступити до неї в будь-який час. До безробітних в Росії відносяться особи, які досягли 16 років і старше, що у розглянутий період:
не мали роботи (прибуткового заняття);
займалися пошуками роботи, тобто зверталися в державну або комерційну службу зайнятості, використовували або поміщали оголошення у пресі, безпосередньо зверталися до адміністрації підприємства (роботодавцю), використовували особисті зв'язки та інші способи, робили кроки до організації власної справи;
були готові приступити до роботи.
При віднесенні до безробітних повинні бути дотримані всі три перерахованих критерію.
До безробітних зазвичай відносять не тільки звільнених з різних причин, а й осіб, добровільно залишили колишню роботу і робить спробу знайти нову. Структура безробіття за її причин включає чотири основні категорії робочої сили: втратили роботу в результаті звільнення; добровільно залишили роботу; прийшли на ринок праці після перерви; вперше прийшли на ринок праці. Кількість безробітних - важливий показник, але він існує у відриві від кількості економічно активного населення. Тому основним показником використання ресурсів праці є рівень безробіття в країні. Рівень безробіття - це виражене у відсотках відношення кількості безробітних до економічно активного населення. <В
Існують різні концепції феномену безробіття, проте в цілому в економічній науці панує точка зору, відповідно до якого безробіття в своїй основі відбиває економічну доцільність використання ресурсів, подібно до того як, скажімо, ступінь завантаження виробничих потужностей відображає ефективність використання основного капіталу. Про це говорить, зокрема, так званий природний рівень безробіття, який визначається як рівень безробіття при повній зайнятості. При цьому повна зайнятість зовсім не означає 100%-ної зайнятості робочої сили і відсутність безробіття. Вона припускає наявність структурної та фрикційного безробіття, але відсутність циклічного безробіття. Розглянемо ці три основні форми безробіття більш докладно. p align="justify"> Також можна виділити три форми безробіття за тривалістю:
. Короткострокова (робота втрачається на короткий термін). Характерно для поточної безробіття.
2. Довго-строкова (робота втрачається на місяці й роки). Характерно для структурно-технологічної та циклічного безробіття.
. Сезонна (робота є в певний час року). Наприклад, до цього виду належить туристичний бізнес.
За формами прояву безробіття буває:
В· Явна (видима). Вона відбивається в ст...
