pan>
Правова культура даного підприємства визначається багато в чому загальної та професійної культурою юрисконсульта [4].
Працівнику, займає посаду юрисконсульта, можуть бути доручені повністю або частково такі функції. Так, юрист підприємства розробляє або бере участь в розробці документів правового характеру. Здійснює методичне керівництво правовою роботою в організації, надає допомогу структурним підрозділам і громадським організаціям у підготовці та оформленні різного роду правових документів, бере участь в підготовці обгрунтованих відповідей при відхиленні претензій. Готує разом з іншими підрозділами організації матеріали про розкрадання, розтрати, нестачі, випуск недоброякісної, нестандартної і некомплектної продукції, порушенні екологічного законодавства та про інші правопорушення для передачі їх до арбітражного суду, слідчі та судові органи, здійснює облік і зберігання знаходяться у виробництві і закінчених виконанням судових і арбітражних справ. Бере участь у розробці та здійсненні заходів щодо зміцнення договірної, фінансової і трудової дисципліни, забезпечення збереження майна організації. Відповідно до встановленого порядку оформляє матеріали про залучення працівників до дисциплінарної та матеріальної відповідальності. Бере участь у роботі з укладення господарських договорів, проведенні їх правової експертизи, розробці умов колективних договорів і галузевих тарифних угод, а також розгляді питань про дебіторську та кредиторську заборгованість. Контролює своєчасність подання структурними підрозділами довідок, розрахунків, пояснень та інших матеріалів для підготовки відповідей на претензії. Готує разом з іншими підрозділами пропозиції про зміну діючих або скасування втратили чинність, наказів та інших нормативних актів, виданих в організації. Веде роботу з систематизованому обліку і зберіганню чинних законодавчих актів, виробляє позначки про їх скасування, зміни та доповнення, готує довідкову документацію на основі застосування сучасних інформаційних технологій і обчислювальних засобів. Бере участь у підготовці висновків щодо правових питань, що виникають у діяльності організації, проектів нормативних актів, що надходять на відгук. p align="justify"> Здійснює інформування працівників організації про чинному законодавстві та зміни в ньому, ознайомлення посадових осіб організації з нормативними правовими актами, що належать до їх діяльності. Консультує працівників організації з організаційно-правових та інших юридичних питань. Готує висновки, сприяє в оформленні документів і актів майново-правового характеру. p align="justify"> Повинен знати нормативні правові акти, що регламентують виробничо-господарську та фінансову діяльність організації; нормативно-правові документи, методичні та нормативні матеріали з правової діяльності організації; цивільне, трудове, фінансове, адміністративне право; податкове законодавство, екологічне законодавство; порядок ведення обліку і складання ...
