змушені реформуваті свои системи пенсійного страхування. Солідарні Пенсійні системи Вже НЕ віконують свого ключового Завдання з ПІДТРИМКИ Достатньо уровня жіттєдіяльності пенсіонерів через квартальна Вплив демографічніх (зокрема, старіння населення) i макроекономічніх (Інфляція, Безробіття, економічні кризи ТОЩО) чінніків [1, с. 15-16].
Існує Багато класіфікацій Видів систем пенсійного забезпечення. За способом фінансування розрізняють: розподільчі системи пенсійного забезпечення, Які базуються на засідках Солідарності та субсідування и НЕ передбачають попередніх обов'язкових Накопичення на оплату пенсій. Зазвічай у разі! Застосування таких систем Пенсійні виплати на возбудить уголовное ОСІБ, Які Вийшли на пенсію, фінансують Із поточних надходженнях (внесків) на рахунки пенсійніх фондів (Фактично Пенсійні фонди формуються коштом тихий, хто працює); накопічувальні Пенсійні системи, что грунтуються на засідках довготермінового нагромадження коштів для фінансування витрат на виплату пенсій чі Інші виплати, зокрема й одноразові, на умів и в порядку, передбачення законодавством. Основним принципом організації таких систем є баланс пенсійніх внесків и пенсійніх виплат [1, с. 16].
За формою участі в наповненні пенсійніх фондів віділяють:
? обов'язкові Пенсійні системи;
? добровільні Пенсійні системи.
За типом Справляння внесків и розрахунку виплат віокремлюють: Пенсійні системи з фіксованімі величинами пенсій та встановлення розмірамі внесків и виплат; Пенсійні системи Зі встановленного розмірамі внесків, альо НЕ фіксованімі розмірамі виплат, у якіх величина пенсій поклади від акумульованої суми и нарахованих інвестіційніх доходів [1, с. 17].
Система пенсійного забезпечення в Україні Складається з трьох рівнів:
перший - солідарна система загальнообов'язкового державного пенсійного страхування, что базується на засідках Солідарності та субсідування, а виплати пенсій и Надання СОЦІАЛЬНИХ услуг здійснюються за рахунок коштів Пенсійного фонду на умів и в порядку, передбачення Законом № 1058-ІV;
другий - Накопичувальна система загальнообов'язкового державного пенсійного страхування, что базується на засідках Накопичення коштів застрахованих осіб у Накопичувальний фонді та фінансування витрат на оплату договорів страхування довічніх пенсій и одноразових виплат на умів та в порядку, передбачення законом ;
Третій - система недержавного пенсійного забезпечення, что базується на засідках добровільної участі громадян, роботодавців та їх об'єднань у формуванні пенсійніх Накопичення Із метою Отримання Громадянам пенсійніх виплат на умів та в порядку, передбачення законодавством про недержавне пенсійне забезпечення [1, с. 17].
Основними Джерелами наповнення Кошта Пенсійного фонду України є:
? обов'язкові Страхові Внески роботодавців;
? обов'язкові Страхові Внески застрахованих осіб;
? асігнування з державного бюджету.
Існують й Інші джерела надходження до Пенсійного фонду України, прот Частка таких доходів є незначним [1, с. 17].
В Україні основні видатки у зв'язку Зі СПЛАТ внесків до пенсійного фонду несуть роботодавці (розмір внесків упродовж останніх років ко...
