нь.
При розробці облікової політики необхідно враховувати специфіку діяльності організації, а також те, що рекомендації, прийнятні для управління однією організацією, корисні для неї, можуть бути шкідливі або марні для іншого.
На вибір і обгрунтування облікової політики організації впливають такі основні фактори (див. малюнок).
Основні фактори, що впливають на вибір і обгрунтування облікової політики організації
в”Њ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”ђ в”Њ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”Ђ в”ђ
в”‚ Організаційно-правова форма (господарське в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ товариство, товариство з обмеженою відповідальністю, в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ акціонерне товариство, виробничий кооператив, в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ державне і муніципальне унітарне підприємство в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ і т.д.) в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ Вид економічної діяльності (Промисловість, в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ будівництво, торгівля, посередницька діяльність в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ і т.д.) в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ Обсяги діяльності, середньооблікова чисельність в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ працюючих і т.п. в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ Співвідношення з системою оподаткування (Звільнення в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ від різного виду податків, ставки податків, пільги в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ з оподаткування) в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚
в”‚ в”‚
в”‚ Ступінь свободи в умовах переходу до ринку (Перш в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ все мається на увазі можливість самостійного в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ Фактори, в”‚
в”‚ прийняття рішень у питаннях ціноутворення, вибору в”‚ в”‚ впливають в”‚
в”‚ партнера) в”‚ в”‚ на вибір і в”‚
в”‚ обгрунтування в”‚ в”‚ облікової в”‚
в”‚ Стратегія фінансово-господарського розвитку (Цілі в”‚ в”‚ політики в”‚
в”‚ і завдання економічного розвитку організації в”‚ в”‚ організації в”‚
в”‚ на довгострокову перспективу, конкурентна перевагу в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ організації, очікувані напрямки інвестиції, в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ тактичні підходи до вирішення перспективних задач) в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ Наявність матеріальної бази (забезпеченість в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ комп'ютерною технікою та іншими засобами оргтехніки, в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ програмно-методичне забезпечення тощо) в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ Система інформаційного забезпечення організації в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ (за всіма необхідними для ефективної діяльності в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ в”‚
в”‚ організації напрямами) в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ Рівень кваліфікації, професіоналізму бухгалтерських в”‚ в”‚ в”‚
в”‚ кадрів, економічної сміливості, ініціативності в”‚ <в”Ђ в”Ђ в”Ђ ┤ ...
