наявності громадянства іноземної держави, за винятком випадків, якщо доступ до державної служби врегульовано на взаємній основі міждержавними угодами;
відмови від подання відомостей про доходи державного службовця і про майно, що належить йому на праві власності. Порядок подання таких відомостей визначений Законом, який передбачає, що особи, які претендують на виконання державних функцій, добровільно приймають на себе встановлені Законом обмеження. Прийняття обмежень, як уже зазначалося, відображається у письмовому зобов'язанні.
При вступі на державну службу громадянин представляє необхідні документи про себе (про освіту, стан здоров'я тощо) і оформляє трудовий договір на невизначений строк або на строк не більше п'яти років. Відомості про який подав заяву підлягають перевірці у встановленому порядку.
Надходження громадянина на державну службу оформляється наказом по державному органу про призначення його на державну посаду державної служби. Цей наказ - юридичний акт, який є підставою для вступу громадянина на посаду з наданням йому загальних прав і покладанням на нього обов'язків державного службовця згідно з Федеральним законом В«Про основи державної служби Російської ФедераціїВ», а також конкретних посадових прав і обов'язків, передбачених відповідним положенням про державний органі або посадовою інструкцією.
Діяльність відповідних державних органів і посадових осіб по виявленню, вивченню та оцінці професійних та особистісних якостей кандидатів з метою визначення їх придатності для виконання функціональних обов'язків на конкретних посадах, іменується підбором кадрів. Призначення ж на посаду, висунення на вищу посаду або переведення на рівну посаду в інший державний орган це розстановка кадрів. Якщо процес підбору закінчується вирішенням питання про придатність або непридатність для заміщення конкретної посади, то завершується він виданням юридичного акту (як правило, наказу) про призначення на посаду.
Розрізняються три види призначення вперше або знову вступників на державну службу громадян залежно від характеру заміщаються посад.
1. На державні посади державної служби категорії В«БВ» призначення проводиться за поданням осіб, що заміщають посади категорії В«АВ», або уповноважених ними осіб або державних органів
Відповідно до статті 14 ФЗ від 17 листопада 1995 р. В«Про прокуратуру РФВ», начальники головних управлінь, управлінь та відділів та їх заступники, радники Генерального прокурора Російської Федерації, його помічники з особливих доручень і заступники, старші прокурори і прокурори управлінь і відділів, старші прокурори-криміналісти та прокурори-криміналісти, а також старші слідчі з...
