Крок Г.Г., Сисоєва С.В. Большая книга директора магазина.- СПб .: ВД «Пітер», 2011
.Куніціна Я.М. Сутність стратегічного обліку як дослідницької категорії//Міжнародний бухгалтерський облік. 2011. N 32. С. 17 - 22.
.Кутовой В.М. Проблеми правової підтримки національного бізнесу//Новини російського експорту. 2011. N 8. С. 7 - 27.
.Кушхова М.М. Інформаційна база і система показників аналізу довгострокових інвестицій//Міжнародний бухгалтерський облік. 2011. N 28. С. 51 - 54.
60.Малий бізнес: характерні риси, переваги і проблеми в соціально-культурній сфері. URL: lt; # justify gt; Додаток 1
Таблиця 1. Анкета для оцінки параметрів управлінського обліку на підприємстві
Найменування параметра Як може бути на вашому підприємстві Заповніть, як є на вашому предпріятііЦель Забезпечення власників і менеджерів компанії інформацією для прийняття, контролю за реалізацією і оцінкою управлінських рішень Заповнити Основні користувачі Власники, ТОП-менеджмент, керівники середньої ланки Заповнити Валюта обліку Рублі або інша валюта Заповнити На чому можуть базуватися правила управлінського обліку (методологія) Правила управлінського обліку можуть базуватися на міжнародних стандартах фінансової звітності (МСФЗ), зарубіжних національних стандартах (US GAAP, UK GAAP і т.д.), російських правилах (ПБО) Заповнити Які основні регламентуючі документи можна використовувати Корпоративні стандарти управлінського обліку; план рахунків управлінського обліку; система кодів, використовуваних для кодування статей бюджету, статей витрат, центрів відповідальності, напрямків діяльності і т.д .; порядок документообігу при веденні управлінського обліку Заповнити Об'єкти обліку Центри витрат, центри інвестицій, центри продажів, центри прибутку Заповнити Види враховуються даних Вартісні, натуральні, кількісні, якісні показники. Можуть використовуватися як документарно підтверджені, так і ще не підтверджені первинними документами операцііЗаполніть Періодичність враховуються даних Фактичні, прогнозні та планові дані за минулий і майбутній періоди Заповнити Частота подачі звітної інформації Щодня, щотижня, щомісяця - в режимі реального часу в разі виникнення необхідності Заповнити Відповідальність Фінансовий директор/головний бухгалтер/ін. Заповнити
Додаток 2
Схема руху інформації про надання соціального пакету працівникам власними силами підприємства, і її використання бухгалтерською службою
- представлення працівниками пакету документів у відділ кадрів для отримання соціального пакета; 2 - передача завізованих документів керівнику; 3 - видання наказу про призначення індивідуального складу соціального пакета; 4 - передача копії наказу в бухгалтерську службу підприємства та функціональні відділи - виконавці послуг; 5 - складання первинних документів функціональними підрозділами про фактичне надання послуг працівникам підприємства; 6 - складання первинних документів бухгалтерією про створення продукції та послуг, а також їх внутрішнє споживання.
