иттєдіяльності та екологія
5.1 Технологічне обгрунтування розміщення об'єкта проектування по технологічним зв'язкам на підприємстві
Об'єктом проектування є контрольно-технічний пост (КТП) ТОВ «РСУ - 6». Через дану зону здійснюється в'їзд на територію підприємства і виїзд за його межі. КТП виконаний у вигляді навісу. Розміри в плані 14x12 метрів. В якості опор використані сталеві труби з сіткою 6x7 метрів. Висота конструкції становить 6,3 метра. КТП однією стороною примикає до адміністративно-побутові будівлі. Протилежна стіна і дах навісу зібрана з металевих листів товщиною 20 мм. Підлоги бетонні. Вентиляція природна.
5.2 Обгрунтування розміщення об'єкта з техніки безпеки, промислової санітарії, пожежної безпеки з урахуванням охорони навколишнього середовища
Оскільки пристосування встановлені на воротах, через які здійснюється в'їзд на територію підприємства, то при роботі на даній ділянці на здоров'я і працездатність людини в процесі праці впливають такі небезпечні та шкідливі фактори відповідно до ГОСТ 12.0.003:
- рух автотранспорту може призвести до виникнення аварійної ситуації.
підвищене значення напруги в електричному ланцюзі (електродвигуни 220 В., освітлення 220 В.) може призвести до ураження струмом людини;
- дратівливі, проникаючі через шкірні покриви і слизові оболонки (бруд, пластичні мастила), призводить до подразнення шкірних покривів і до розладів нервової системи людини;
вміст шкідливих речовин у повітрі (вихлопи а/м двигунів).
Адміністрація підприємства забезпечує працівника необхідними умовами охорони праці. Законодавством про охорону праці на адміністрацію підприємства покладено, обов'язок проводити інструктаж, залежно від характеру і ступеня небезпеки робіт, в необхідних випадках проводити навчання, як працівників, так і керівників, а також здійснювати контроль знань правил з охорони праці.
Вступники на роботу працівники підприємства, на всі види робіт, проходять медичний огляд відповідно до наказу МОЗ РФ №280/88. Також до працівників доводиться режим праці та відпочинку, зайнятих експлуатацією транспортних засобів на виробничій території, їх обслуговуванням і ремонтом, який визначається правилами внутрішнього трудового розпорядку організації.
Для всіх знову вступників на роботу, а також перекладаються на іншу роботу осіб, роботодавець зобов'язаний проводити інструктаж з охорони праці, організовувати навчання безпечним методам і прийомам виконання робіт і надання першої допомоги постраждалим.
До самостійної роботи в ковальсько-ресорному ділянці допускаються особи, які мають відповідну кваліфікацію, отримали вступний інструктаж і первинний інструктаж на робочому місці з охорони праці.
Працівники, які здійснюють експлуатацію, технічне обслуговування та ремонт транспортних засобів, а також інші працівники підприємства проходять навчання та інструктаж з охорони праці, атестацію або перевірку знань правил промислової безпеки відповідно до ГОСТ 12.0.004-90 « Організація навчання безпеки праці. Загальне положення ». Інструкції з охорони праці зобов'язані проходити у строки, встановлені для певних видів робіт і професій (частина 1,2,3 статті 12 Основ законодавства про охорону праці).
У проведенні інструктажу та перевірки знань з охорони праці бере участь служба охорони праці підприємства (п.п. 3.14-3.17 Рекомендацій Мінпраці РФ від 30.01.95г.)
Види інструктажу та порядок їх проведення встановлені Держстандартом в ГОСТ 12.0.004-90. Правила навчання і перевірки знань, встановлених цим актом, застосовуються на всіх підприємствах, в установах, організаціях. Відповідно до зазначеним актом, зазвичай проводяться наступні види інструктажу [10]:
вступний - із працювати;
первинний - на робочому місці;
повторний (періодично у встановлені терміни);
позаплановий (поточний) - при зміні технологічного процесу або обладнання, при порушенні правил з техніки безпеки та виробничої санітарії;
цільовий - при залученні до виконання разових робіт пов'язаних з ліквідацією наслідків стихійних лих, аварій, тобто при тимчасовому переведенні на іншу роботу в разі виробничої необхідності.
Допуск до роботи осіб, які не пройшли в установленому порядку навчання, інструктаж і перевірку знань правил, норм та інструкцій з охорони праці, забороняється (частина 2, стаття 5 Основ законодавства про охорону праці).
Якщо правила з охорони праці передбачають, що обов'язковою умовою допуску до даної роботи є спеціальне навчання...
