кції, проекти внутрішніх документів Товариства, а також інша інформація.
Зазначені інформація і матеріали протягом тридцяти днів до проведення загальних зборів учасників Товариства повинні бути надані всім учасникам Товариства для ознайомлення в приміщенні виконавчого органу Товариства. Товариство зобов'язане на вимогу учасника надати йому копії зазначених документів.
. 1.6. Учасники Товариства мають право брати участь у загальних зборах особисто або через своїх представників, що діють на підставі довіреності.
. 1.7. Кожен учасник Товариства має на загальних зборах кількість голосів, пропорційну його частці у статутному капіталі Товариства.
. 1.8. Загальні збори учасників правомочні приймати рішення, якщо на них присутні учасники або їх представники, що мають у сукупності не менше 2/3 від загальної кількості голосів.
. 1.9. Рішення з питань, зазначених у підпунктах 2 і 15 пункту 14.1.2 цього Статуту, приймаються більшістю не менше двох третин голосів від загального числа учасників Товариства, якщо необхідність більшої кількості голосів для прийняття такого рішення не передбачена законодавством.
Рішення з питань, зазначених у підпунктах 3 і 11 пункту 14.1.2 цього Статуту, приймаються всіма учасниками Товариства одноголосно.
Рішення з питань, зазначених у підпунктах 13 і 14 пункту 14.1.2, приймаються в наступному порядку:
рішення про надання всім учасникам або певному учаснику Товариства додаткових прав, а також про обмеження або припинення додаткових прав, наданих всім учасникам Товариства, приймаються всіма учасниками Товариства одноголосно;
рішення про обмеження або припинення додаткових прав, наданих певному учаснику Товариства, - приймаються більшістю не менше 2/3 від загальної кількості голосів учасників за умови, якщо учасник Товариства, якому належать такі додаткові права, голосував за прийняття такого рішення або дав письмову згоду;
рішення про покладання додаткових обов'язків на всіх учасників Товариства і про припинення додаткових обов'язків, покладених на всіх учасників Товариства або на певного учасника Товариства, приймаються всіма учасниками Товариства одноголосно;
рішення про покладання додаткових обов'язків на певного учасника Товариства - приймаються більшістю не менше 2/3 від загальної кількості голосів учасників за умови, якщо учасник Товариства, на якого покладаються такі додаткові обов'язки, голосував за прийняття такого рішення або дав письмову згоду.
Решта рішення приймаються більшістю голосів від загальної кількості голосів учасників Товариства, якщо необхідність більшої кількості голосів для прийняття таких рішень не передбачена законодавством.
. 1.10. Виконавчий орган Товариства організовує ведення протоколів загальних зборів учасників Товариства, які підписуються всіма присутніми, підшиваються в книгу протоколів і зберігаються в офісі Товариства.
Книга протоколів повинна в будь-який час надаватися будь-якому учаснику Товариства для ознайомлення. На вимогу учасників Товариства їм видаються виписки з книги протоколів, засвідчені генеральним директором Товариства.
. 1.11. Рішення загальних зборів учасників Товариства може бути прийняте шляхом проведення заочного голосування (опитувальних шляхом). Таке голосування може бути проведено шляхом обміну документами за допомогою будь-якого виду зв'язку, що забезпечує автентичність переданих і прийнятих повідомлень і їх документальне підтвердження.
Рішення загальних зборів учасників Товариства з питань, зазначених у підпункті 6 пункту 14.1.2 цього Статуту, не може бути прийнято шляхом проведення заочного голосування (опитувальних шляхом).
. 2. Виконавчий орган Товариства.
. 2.1. Керівництво поточною діяльністю Товариства здійснюється одноосібним виконавчим органом Товариства - генеральним директором Товариства.
. 2.2. Генеральний директор обирається загальними зборами учасників Товариства на строк не менше двох років.
Генеральний директор може бути обраний також і не з числа учасників Товариства.
. 2.3. Генеральний директор:
) без доручення діє від імені Товариства, в тому числі представляє його інтереси і робить угоди;
) видає доручення на право представництва від імені Товариства, в тому числі довіреності з правом передоручення;
) забезпечує виконання поточних і перспективних планів Товариства;
) видає накази про призначення на посади працівників Товариства, про їх переведення і звільнення, застосовує...
