Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Статьи » Електродвигун крана

Реферат Електродвигун крана





? ЗП = 817491,3 - 307361,97=510129,32 руб.


. 3.5 Визначення терміну окупності

Разом економічний ефект:


Е ЕФ =? Еге СС +? Еге СО +? Пот +? П +? ЗП-З АМОР

Е ЕФ=1425413 + 116052 + 112570,89 + 367000 + 510129,32-323351,34=285451 руб


Термін окупності проекту:



Отримані дані зведемо в таблицю 5.2.


Таблиця 5.2 Техніко-економічних показники

ПоказательЕдініци ізмереніяЗначеніе1-й варіант2-й варіантКапітальние затратиСтоімость оборудованіяруб.3285735,04482527,0Транспортние расходируб.11050,013400,0Затрати на монтаж і наладкуруб.853400,0853400,0Ітого4150185,05349327,0Експлуатаціонние расходиАмортізаціонние отчісленіяруб.323351, 0360200,0Затрати на ремонт і обслужіваніеруб.307362,0817491,0Ітого630712,01177691,0Годовая економія по експлуатаційних расходамруб.1199142,0Економія по капітальних затратамруб.902042,0

. 4 Висновки


1) Впровадження частотно - регульованого електроприводу дозволяє:

Значно на 30 - 50% знизити енергоспоживання на кранах; Скоротити витрати на додаткове обладнання Поліпшити умови експлуатації Виключити динамічні навантаження Оскільки, при установці частотно - регульованого електроприводу капітальні вкладення менше і менше енергоспоживання в порівнянні з нерегульованим електроприводом то вибір цього варіанту є очевидним. Термін окупності становить приблизно 2,9 року, що нижче нормативу підприємства (6років).

Не менш важливу роль у зниженні витрат займає скорочення витрати енергії, що досягається за рахунок економії електричної енергії та підвищення ККД. Також значний економічний ефект дає і зниження заробітної плати основних робітників внаслідок підвищення автоматизації процесу


6. Безпека життєдіяльності


6.1 Введення


Людина, її права і свободи є найвищою цінністю російської держави. Визнання, дотримання і захист прав і свобод людини і громадянина - обов'язок держави. Дані положення закріплені в Конституції Російської Федерації. Оскільки людина є найвищою цінністю, то виникає необхідність у держави у забезпеченні захисту життя і здоров'я людини. Правові заходи полягають у створенні системи правових норм, що встановлюють державні стандарти безпечних умов праці, і правових засобів щодо забезпечення їх дотримання. Ця система грунтується на Конституції РФ і включає в себе: федеральні закони, закони суб'єктів РФ, підзаконні нормативні акти органів виконавчої влади РФ і суб'єктів РФ, а також локальні нормативні акти, прийняті на конкретних підприємствах і в організаціях.

Правові основи регулювання відносин у галузі охорони праці між роботодавцями та працівниками і спрямовані на створення умов праці, відповідних вимогам збереження життя і здоров'я працівників у процесі трудової діяльності в першу чергу закріплені в Трудовому кодексі Російської Федерації (ТК РФ ), Федеральному законі Про обов'язкове соціальне страхування від нещасних випадків та професійних захворювань № 125-Ф3 від 24.07.1998г. зі змінами від 21.07.2007г. Так само на основі законодавчих актів розроблені підзаконні акти - Постанова Уряду Російської Федерації від 24.04.2002 р № 28 Про створення системи сертифікації виробничих об'єктів на відповідність вимогам з охорони праці raquo ;, ряд ГОСТів та Сніпов та ін.

Безпека життєдіяльності (БЖД) - це комплекс заходів, спрямованих на забезпечення безпеки людини в середовищі проживання, збереження його здоров'я, розробку методів і засобів захисту шляхом зниження впливу шкідливих і небезпечних факторів до допустимих значень, вироблення заходів по обмеженню збитку в ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій мирного і воєнного часу.

середу проживання складається з наступних елементів: виробничого середовища, побутового середовища, навколишнього середовища (у надзвичайних ситуаціях мирного і воєнного часу). Забезпеченням безпеки життєдіяльності людини в умовах виробничого середовища і трудового процесу займається охорона праці.

Забезпечення безпеки здійснюється трьома основними методами:

просторовим і тимчасовим поділом зон діяльності людини з зонами виникнення небезпек і шкідливостей. Досягається це автоматизацією виробництва, раціональною організацією праці, плануванням виробничого простору і т.д.

нормалізацією зони, де виникають небезпеки і шкідливості, за рахунок змін в конструкції машин, використання вентиляції, звукоізоляції, поліпшення виробничого освітлення і т.д.


Назад | сторінка 27 з 38 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Нормативні акти і розпорядження уряду Російської Федерації про дотримання п ...
  • Реферат на тему: Фактори забезпечення безпеки життєдіяльності та охорони праці
  • Реферат на тему: Основні заходи щодо захисту населення від надзвичайних ситуацій мирного і в ...
  • Реферат на тему: Екологія внутрішнього середовища будинку. Формування безпечних умов праці ...
  • Реферат на тему: Оцінка умов праці, обумовлених чинниками виробничого середовища