ір був спокійний і не заважав працювати. Рекомендується виділити кольором безпосередньо робочу поверхню столу, на якому виконується робота, що вимагає напруженої уваги працівника. Так, при виконанні особливо точних робіт бажано застосовувати світло-жовтий фон, щоб робітник міг краще розрізняти дрібні деталі. p> Орган управління слід фарбувати в яскраві кольори. Червоний колір необхідно застосовувати тільки для аварійних кнопок і важелів. Для включають кнопок рекомендують білий або жовтий колір, для інших - кольору, що контрастують із забарвленням верстата.
Функціональна музика. До пасивних засобів підвищення працездатності відноситься функціональна музика. Її трансляція перед початком роботи (зустрічає музика) повинна сприяти переключенню уваги працюючих на трудовий процес. У цей час, як правило, передають бурхливі, енергійні і різні маршові мелодії. Вони повинні сприяти прискоренню процесу врабативанія.
За даними зарубіжних досліджень, застосування функціональної музики виправдано і з економічної точки зору. П.Сартен (1961) вважає, що передача подібної музики на підприємствах за 5 - 15 хвилин до початку роботи надає ефективну дію і сприяє скороченню періоду врабативанія. За 1 - 1,5 год до кінця полусмени при появі перших ознак втоми передають заспокійливу ритмічну музику, ціль якої попередити уповільнення трудового процесу. Ця музика характеризується м'якістю музичного малюнка і чітким ритмом. Такі мелодії в поєднанні з ритмом забезпечує стимулюючий вплив на працездатність в моменти появи і посилення виробничого стомлення робітників.
Застосування функціональної музики найбільш ефективно в негучний приміщеннях. Тут музика знижує негативні наслідки монотонності праці. Не рекомендовано транслювати музику для працівників, зайнятих розумовою працею. Її слід передавати в обідню перерву і в перервах для відпочинку.
Ефективність музичних передач на виробництві визначається складом працюючих часом доби і навіть станом погоди. Наприклад, жінки більш сприйнятливі до музики, ніж чоловіки, молодь активніше реагує на музичні передачі, ніж робітники більш старшого віку, в нічну зміну музика виявляється ефективнішою, ніж в денний, в похмуру погоду і негоду музика також діє більш позитивно, ніж в сонячні дні.
В
7. Вивчення і поліпшення умов праці програмістів на прикладі фірми В«Шатл-СВ»
Науково-технічний прогрес вніс серйозні зміни в умови виробничої діяльності працівників розумової праці. p> У даний час комп'ютерна технологія широко застосовується у всіх областях діяльності. Майже на кожному підприємстві є програмісти, що розробляють певні програми і впроваджують нововведення. p> У даній главі будуть розглянуті основні умови праці інженерів-програмістів в фірмі В«Шатл-СВ»
Фірма В«Шатл-СВ» - порівняно молода організація, що займається в основному торгово-закупівельної і посередницькою діяльністю в широкому спектрі товарів і послуг, а та...
