оків більш ніж в 3 рази [14, с. 44]. Разом з тим, рівень незареєстрованої безробіття в 2009 році склав 7,2%, а рівень прихованого безробіття за цей період, згідно з розрахунками, склав 11,4% від економічно активного населення і перевищив офіційний показник за аналогічний період в кілька разів [14, с. 44]. p> Таким чином, пріоритетний застосування адміністративних заходів державного регулювання ринку праці привело не до скорочення безробіття, а до її В«ПереливуВ» з відкритої форми в нерегістріруемих і приховану і, як наслідок, до недовикористання трудового потенціалу значної частини економічно активного населення. У цьому зв'язку виникає необхідність об'єктивної оцінки нереалізованого трудового потенціалу суспільства на макрорівні. Нереалізований трудовий потенціал для держави виражається в економічний збиток, який наноситься економіці безробіттям певного числа економічно активного населення і являє собою вартість недопроизведенного ВВП.
З початку 2009 під впливом світової фінансової кризи ринок праці Білорусі зазнав помітні зміни. У перші місяці 2009 р. працівники 240 білоруських підприємств трудилися в режимі неповного робочого дня або були змушені йти у відпустки з ініціативи наймача. Фахівці говорили про застосування В«Гнучких формах зайнятостіВ», розглядаючи дане явище як інструмент регулювання безробіття [15, с. 8]. p> Завдяки установці уряду і прямим адміністративним заборонам на звільнення працівників, в Білорусі не відбулося відчутного кризового сплеску безробіття, як у розвинених країнах. Дана ситуація, однак, не має однозначних оцінок. p> З одного боку, збереження високого рівня зайнятості підтримує соціальну стабільність у суспільстві, а також в умовах вкрай низьких посібників з безробіттю, є засобом підтримки платоспроможного попиту та боротьби з масовим зубожінням. p> З іншого боку, економічна доцільність такої політики багатьма авторами [21, ч. 14] ставиться під сумнів: В«Справа в тому, що в собівартості продукції зарплата білоруського робітника становить близько 10%. Але щоб ці 10% отримати, скільки підприємство повинно витратити електроенергії та сировини! Ця стратегія дуже дорога, тому що потрібно значно більше коштів, ніж може піти на виплату допомоги з безробіття реальним безробітним. Значить, треба вдаватися до іншої стратегії і захищати не підприємство, а людину. Треба платити безробітному допомогу у розмірі 200 доларів, переучувати його, створювати нові місця, перебудовувати виробництво, тому що багато білоруських підприємства зі своїми застарілим виробництвом під час кризи просто не виживуть. А в Білорусі складається парадоксальна ситуація: на допомогу з безробіття грошей немає, а на те, щоб заганяти продукцію на склади або продавати нижче собівартості - є В», - говорить економіст [21, с. 15]. p> В. Ушакова припускає, що вирішити проблему зайнятості, влади можуть, перш все, за рахунок розвитку середнього та малого бізнесу: В«На мій погляд, єдина надія не пропасти під час кризи - це активіза...
