таткування для агропромислового комплексу;
розробка, виготовлення і реалізація товарів народного споживання;
розробка, виробництво і реалізація засобів малої механізації в промисловості та сільському господарстві, верстатів і пристроїв для індивідуального користування;
виробництво і реалізація стислих і зріджених газів;
розробка, налагодження і впровадження методичного, системного, програмного та прикладного математичного забезпечення;
розробка, виготовлення і реалізація спеціальних інформаційно-вимірювальних систем для потреб народного господарства, технічних засобів інформаційних технологій;
надання консалтингових, інформаційних, лізингових, науково-технічних, інжинірингових, представницьких та інших послуг російським та іноземним юридичним і фізичним особам (громадянам);
організація і проведення експертиз науково-технічних, економічних та екологічних програм і проектів;
проектування і будівництво об'єктів промислового, житлового, соціального та культурного призначення, розробка проектів на реконструкцію будівель, споруд та її здійснення, виготовлення будівельних матеріалів і оснащення;
редакційна, видавничо-поліграфічна діяльність;
надання послуг місцевої телефонної мережі;
проведення робіт в області захисту інформації;
надання послуг енергопостачання та теплопостачання;
проведення робіт, пов'язаних з використанням відомостей, що становлять державну таємницю і здійснення заходів щодо захисту відомостей, що становлять державну таємницю, відповідно до чинного законодавства Російської Федерації;
надання послуг у сфері освіти з навчання, підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації фахівців у технічних галузях, а також у сфері економіки, із залученням організацій і установ, що мають відповідні ліцензії;
надання лікувально-профілактичних, лікувальних, спортивно-оздоровчих, культурних, комунальних послуг, організація дозвілля і відпочинку, громадського харчування та інших побутових послуг працівникам Товариства, членам їх сімей та населенню;
організація оптової, роздрібної та комісійної торгівлі усіма видами товарів;
здійснення товарообмінних операцій та посередницької діяльності;
реалізація власної продукції, робіт, послуг за всіма видами діяльності.
Суспільство має право здійснювати інші види діяльності і здійснювати будь-які юридичні дії, не заборонені законодавством Російської Федерації.
Діяльність Товариства, що вимагає отримання ліцензії відповідно до чинного законодавства Російської Федерації, здійснюється після отримання Товариством відповідних ліцензій і дозволів.
Управління науково-технічною діяльністю Товариства здійснюється науково-технічною радою, очолюваним генеральним директором - генеральним конструктором Товариства.
3. Кадрова політика
Відділ кадрів є самостійним структурним підрозділом підприємства, яке підпорядковується начальнику служби корпоративного управління. Структура і штати відділу кадрів залежно від обсягу роботи і загальної чисельності персоналу підприємства затверджуються в установленому порядку генеральним директором - генеральним конструктором. p align="justify"> Відділ кадрів складається з:
бюро оформлення та статистики;
групи кадрових технологій;
групи табельного обліку;
військово-облікового столу;
Всього двадцять два чоловіки.
Метою роботи відділу кадрів є забезпечення підприємства кадрами необхідних професій та кваліфікації, організація роботи з кадрами та контролювання цієї роботи в підрозділах підприємства.
Основні завдання відділу кадрів:
комплектування підрозділів підприємства у відповідності зі штатними розкладами необхідною кількістю працівників (за заявками підрозділів); ​​
забезпечення виконання вимог чинного трудового законодавства в кадровій роботі;
організація і проведення атестації керівних і інженерно-технічних працівників підприємства (відповідно до затвердженого графіка);
організація роботи з формування кадрового резерву;
навчання, перепідготовка та підвищення кваліфікації працівників;
обов'язкове медичне страхування працівників підприємства;
оформлення пенсій, індивідуальний (персоніфікований) облік у системі держа...
