вного пенсійного страхування працівників підприємства;
організація обліку особового складу і ведення кадрового діловодства;
табельний облік працівників підприємства;
оформлення нагородних документів на працівників підприємства і документів та заявок на участь у різних конкурсах;
бронювання та військовий облік працівників підприємства;
надання звітності по роботі з кадрами, а також довідок за запитами керівництва підприємства і вищестоящих організацій.
У своїй діяльності відділ кадрів керується:
законами РФ;
Трудовим кодексом РФ;
постановами Уряду;
розпорядженнями вищестоящих органів;
статутом підприємства;
наказами та розпорядженнями генерального директора - генерального конструктора;
положенням про відділ кадрів ВАТ КБХА;
методологічними інструкціями системи менеджменту якості МІ 6.2-00 "Управління персоналом" і МІ 6.2-01 "Підготовка кадрів та навчання персоналу";
іншими нормативними документами, чинними на підприємстві.
Основні показники кадрового складу підприємства наведені в таблицях (Додаток 1, 2, 3, 4)
4. Статутний капітал
Статутний капітал Товариства складається з номінальної вартості акцій Товариства і визначає мінімальний розмір майна Товариства, що гарантує інтереси його кредиторів.
Статутний капітал Товариства становить 1762702000 (Один мільярд сімсот шістьдесят два мільйони сімсот дві тисячі) рублів і розділений на 17627020 (Сімнадцять мільйонів шістсот двадцять сім тисяч двадцять) штук звичайних іменних бездокументарних акцій номінальною вартістю 100 (Сто) рублів кожна (розміщені акції).
Суспільство має право розміщувати додатково до розміщених акцій додаткові звичайні іменні бездокументарні акції (оголошені акції) на суму 1 000 000 000 (один мільярд) рублів у кількості 10 000 000 (десять мільйонів) штук номінальною вартістю 100 (сто ) рублів кожна акція.
Оголошені звичайні акції після розміщення надають акціонеру ті ж права, що й раніше розміщені акції.
Статутний капітал Товариства може бути збільшений шляхом збільшення номінальної вартості акцій або шляхом розміщення додаткових акцій за рішенням загальних зборів акціонерів.
Додаткові акції можуть бути розміщені Товариством тільки в межах кількості оголошених акцій. Рішення про внесення змін і доповнень до Статуту Товариства про оголошені акціях приймається загальними зборами. p align="justify"> У рішенні про збільшення статутного капіталу шляхом розміщення додаткових акцій у межах кількості оголошених акцій повинна бути визначена кількість розміщуваних додаткових звичайних акцій, спосіб, ціна або порядок її визначення, форма оплати, термін та інші умови розміщення.
Статутний капітал Товариства може бути зменшений шляхом зменшення номінальної вартості акцій або зменшення їх загальної кількості, в тому числі шляхом придбання та погашення частини акцій, за рішенням загальних зборів акціонерів.
Суспільство не має право зменшувати статутний капітал, якщо в результаті цього його розмір стане менше мінімального розміру статутного капіталу, встановленого Федеральним законом "Про акціонерні товариства".
У разі прийняття Товариством рішення про зменшення статутного капіталу протягом трьох робочих днів воно зобов'язане повідомити про таке рішення до органу, який здійснює державну реєстрацію юридичних осіб, і двічі з періодичністю один раз на місяць помістити в засобах масової інформації , в яких опубліковуються дані про державну реєстрацію юридичних осіб, повідомлення про зменшення його статутного капіталу.
Повідомлення про рішення про зменшення статутного капіталу Товариства та повідомлення про таке зменшенні повинні містити:
повне та скорочене найменування Товариства, відомості про місце його перебування;
відомості про розмір статутного капіталу Товариства і величиною, на яку він зменшується;
відомості про спосіб, порядок і умови зменшення статутного капіталу Товариства;
опис порядку та умов заяви кредиторами Товариства вимог, із зазначенням адреси (місця знаходження) постійно діючого виконавчого органу Товариства, додаткових адрес, за якими можуть бути заявлені такі вимоги, а також способів зв'язку із суспільством (номери телефонів , факсів, адреси електронної пошти та інші відомості).
Кредитор Товариства, якщо його права вимоги виникли до...
