них коштів).
В В В В В
РОЗДІЛ 2 АНАЛІЗ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ ОРГАНІЗАЦІЇ
В
2.1 Аналіз показників з праці
В
Аналіз складу і структури трудових ресурсів ВАТ В«ПоліссяВ» проводиться за даними за 2007-2009 р.
Перш за все, необхідно вивчити укомплектують аніє організації необхідними кадрами працівників відповідних спеціальностей та кваліфікації. Раціональне використання робочих кадрів є неодмінною умовою, що забезпечує безперебійність виробничого процесу і успішне виконання виробничих планів і господарських процесів. p> Для аналізу забезпеченості та ефективності використання робочої сили застосовується статистична форма № 1-т (пром) В«Звіт з праціВ», (Додаток А)
В
Таблиця 2.1 - Аналіз складу і структури трудових ресурсів ВАТ В«ПоліссяВ» за 2007-2009рр.
В
Категорії персоналу
2007 р
2008 р
2009 р
Відхилення
Відхилення
Темп зростання (зниження) відсотках
числ., чол.
уд. вагу.,%
числ., чол.
уд. вагу.,%
числ., чол.
уд. вагу.,%
2008 до 2007 рр..
2008 до 2007 рр..
2009 до 2008 рр..
2009 до 2008 рр..
2008 до 2007р р.
2009 до 2008р р.
числ., чол.
уд. вагу.,%
числ., чол.
уд. вагу.,%
1. Персонал основної діяльності
4084
94,9
3 785
94,8
3 648
94,9
-299
-0,1
-137
0,1
92,7
96,4
У тому числі:
В В В В В В В В В В В В
1.1. Робочі
3 467
80,6
3174
79,5
3058
79,5
-293
-1,1
-116
0,0
88,2
96,3
1.2. Службовці:
617
14,3
611
15,3
590
15,3
-6
1,0
-21
0,0
95,6
96,6
