ом; б) ввести в штат посаду бухгалтера; в) передати на договірних засадах ведення бухгалтерського обліку централізованої бухгалтерії, спеціалізованої організації або бухгалтерові-фахівцеві; г) вести бухгалтерський облік особисто.
Керівник зобов'язаний створити необхідні умови для правильного ведення бухгалтерського обліку, забезпечує неухильне виконання всіма структурними підрозділами та службами, працівниками, які мають відношення до обліку, вимог головного бухгалтера або бухгалтера, що виконує його функції, з питань оформлення та подання для обліку документів і відомостей. Головний бухгалтер призначається на посаду або звільняється з посади керівником підприємства і підпорядковується безпосередньо йому
Керівник організації та інші особи, відповідальні за організацію та ведення бухгалтерського обліку, у разі ухилення від ведення бухгалтерського обліку в порядку, встановленому законодавством РФ і нормативними актами органів, які здійснюють регулювання бухгалтерського обліку, спотворення бухгалтерської звітності і недотримання термінів її подання та публікації притягуються до адміністративної або кримінальної відповідальності відповідно до законодавством РФ.
Сутність нових підходів до постановки бухгалтерського обліку полягає в основному в тому, що на основі встановлених державою загальних правил бухгалтерського обліку організації самостійно розробляють облікову політику для вирішення поставлених перед обліком завдань.
Слід зазначити, що значення облікової політики недооцінюється багатьма організаціями, в яких до розробки облікової політики відносяться формально, не вивчають наслідки застосування тих чи інших її елементів.
Тим часом обрана організацією облікова політика робить істотний вплив на величину показників собівартості продукції, прибутку, податків па прибуток, додану вартість і майно, показників фінансового стану організації. p> Отже, облікова політика організації є важливим засобом формування величини основних показників діяльності організації, податкового планування, цінової політики. Без оз-накомленія з облікової політикою не можна здійснювати порівняльний аналіз показників діяльності організації за різні періоди і тим більше порівняльний аналіз різних організацій.
Облікова політика організації - це прийнята нею сукупність способів ведення бухгалтерського обліку (первинне спостереження, вартісне вимірювання, поточна угруповання і підсумкове узагальнення фактів господарської діяльності).
До способів ведення бухгалтерського обліку належать способи групування та оцінки фактів господарської діяльності, погашення вартості активів, організації документообігу, інвентаризації, способи застосування рахунків бухгалтерського обліку, системи регістрів бухгалтерського обліку, обробки інформації та інші відповідні способи і прийоми.
Облікова політика формується виходячи з встановлених ПБО № 1 (6) припущень і вимог. p> Основи формування і розкриття облікової політики організації встановлені Положенням по бухгалтерському обліку "Облікова політика організації ".
Дане Положення поширюється:
В· в частині формування облікової політики - на всі організації незалежно від організаційно-правових форм;
В· в частині розкриття облікової політики - на організації, що публікують свою бухгалтерську звітність повністю або частково відповідно до законодавства Російської Федерації, установчих документів або за власною ініціативою. p> Облікова політика організації формується головним бухгалтером (Бухгалтером) організації і затверджується керівником організації. p> При цьому затверджуються:
В· робочий план рахунків бухгалтерського обліку;
В· форми первинних облікових документів;
В· порядок проведення інвентаризації активів і зобов'язань організації;
В· методи оцінки активів і зобов'язань;
В· правила документообігу і технологія обробки облікової інформації;
В· порядок контролю за господарськими операціями;
Способи ведення бухгалтерського обліку, обрані організацією при формуванні облікової політики, застосовуються з першого січня року, наступного за роком затвердження відповідного організаційно-розпорядчого документа.
Новостворена організація оформляє обрану облікову політику до першої публікації бухгалтерської звітності, але не пізніше 90 днів з дня державної реєстрації. Прийнята такою організацією облікова політика вважається застосовуваної з дня набуття прав юридичної особи (державної реєстрації).
Зміна облікової політики організації може проводитися у випадках:
В· зміни законодавства Російської Федерації чи нормативних актів з бухгалтерського обліку;
В· розробки організацією нових способів ведення бухгалтерського обліку.
Застосування нового способу ведення бухгалтерського обліку передбачає більш достовірну уяву фактів господарської діяльності в обліку та звітності організації або меншу трудомісткість обліково...
