кредитом рахунка «Власні акції (частки)" і дебетом рахунка «Статутний капітал». Виникаюча на рахунку «Власні акції (частки)» різниця між фактичними витратами на викуп акцій (часток) і номінальною їх вартістю відноситься на рахунок «Інші доходи і витрати».
Резервний капітал в акціонерному товаристві утворюється в розмірі, передбаченому його статутом, але не менше 15% від величини статутного капіталу. Резервний капітал формується шляхом обов'язкових щорічних відрахувань від чистого прибутку до досягнення розміру, передбаченого статутом. Розмір щорічних відрахувань передбачається статутом, але не може бути нижче 5% чистого прибутку до досягнення ним величини, зафіксованої в статуті товариства.
Резервний капітал призначений для покриття збитків, а також для погашення облігацій суспільства і викупу його акцій за відсутності інших грошових коштів. Зменшення резервного капіталу в результаті його використання за цільовим призначенням вимагає донарахування в наступних звітних періодах.
Додатковий капітал відображає приріст вартості майна при переоцінці, емісійний дохід, безоплатно отримані цінності та інші надходження. До складу додаткового капіталу, зокрема, включаються:
суми від дооцінки необоротних активів;
емісійний дохід акціонерного товариства (суми, отримані понад номінальної вартості розміщених акцій за вирахуванням витрат з їх продажу);
майно, безоплатно отримане від інших організацій;
суми нарахованого зносу за основними засобами з застосуваеніем індексів-дефляторов;
частина нерозподіленого прибутку в розмірі, що направляється на капіталовкладення, та інші надходження.
У більшості підприємств додатковий капітал займає найбільш вагому частку у складі власного капіталу (70-90%).
Нерозподілений прибуток (непокритий збиток) є важливим джерелом формування власного капіталу акціонерного товариства (корпорації). Чинне законодавство надає право господарюючим суб'єктам оперативно маневрувати надходить у їх розпорядження чистим прибутком.
До складу статті «Цільове фінансування» включаються кошти, призначені для здійснення заходів цільового призначення (грошові кошти, що надходять від юридичних осіб і держави у формі бюджетних асигнувань). Кошти цільового призначення, отримані як джерело фінансування певних заходів (капіталовкладень, НДДКР та ін.), Відображаються за кредитом рахунка «Цільове фінансування» і дебетом рахунка «Розрахунки з різними дебіторами і кредиторами».
Структура власного капіталу характеризує питому вагу кожної статті у загальному його обсязі. На структуру даного капіталу корпорації впливають як внутрішні, так і зовнішні чинники. Внутрішні чинники (стан менеджменту) знаходяться під контролем її керівництва. Зовнішні фактори доцільно максимально враховувати при формуванні цільової структури власного капіталу. До них, зокрема, відносяться: стан фінансового ринку, податкова і монетарна політика і т. Д. Структура власного капіталу вивчається за ряд звітних періодів (кварталів, років), і складається прогноз на майбутнє.
Склад позикового капіталу
До складу позикового капіталу корпорації включаються наступні елементи:
банківське кредитування;
кредиторська заборгованість (виступає у формі залучених коштів);
корпоративні облігації;
лізинг;
факторинг і форфейтинг;
венчурне фінансування.
Як правило, існує два види банківського кредитування: короткострокові кредити і позики і довгострокові кредити і позики.
Короткострокові кредити і позики служать джерелом покриття оборотних активів. Короткостроковий позиковий капітал залучається позичальниками на умовах кредитних договорів, укладених з банками (позикодавцями). Короткострокові кредити і позики показуються в бухгалтерському балансі як короткострокові зобов'язання зі строком погашення протягом 12 місяців після звітної дати.
Довгостроковий залучений капітал (у формі кредитів і позик) спрямовується на фінансування необоротних і частини оборотних активів. Довгострокові кредити і позики показуються в бухгалтерському балансі як довгострокові зобов'язання зі строком погашення більше ніж через 12 місяців після звітної дати.
Кредиторська заборгованість - це тип зобов'язання, що виникає у організації перед її контрагентами, співробітниками і державою.
Основними причинами появи кредиторської заборгованості є:
касовий розрив;
несвоєчасне отримання заробітної плати та ін...
