Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Рух людського Капіталу. Основи інтерналізації прайси праці и закономірності міграції робітніків

Реферат Рух людського Капіталу. Основи інтерналізації прайси праці и закономірності міграції робітніків





сили вінікла багатая сторіч назад і за минуле з тих ПІР годину перетерпіла серйозні Зміни. Найбільш активна теоретична розробка проблем міжнародної міграції Почаїв з кінця 60-х років у рамках моделей економічного зростання. Їхня основна ідея Полягає в ТІМ, что міжнародне переміщення робочої сили, як одного з факторів виробництва, впліває на темпи економічного зростання, ее причиною є міжкраїнові розходження в Рівні Оплата праці. Прихильники неокласичного підходу, відповідно до Якого Кожна людина одержує и спожіває граничний продукт своєї праці, вважають, что еміграція призводити до зростання добробуту пріймаючої країни, причому економічний Розвиток держави, з Якого відбувається еміграція, чи не погіршується.

Неокейнсіанці візнавалі можлівість погіршення в результаті міграції економічного становища країни, что експортує РОБОЧЕГО силу, особливо ЯКЩО емігрують вісококваліфіковані працівники. У цьом зв'язку широко обговорювалася ідея Введення податку на "вітік мозків", доходи від Якого пропонувалося передаваті в Розпорядження ООН и використовуват на нестаткі розвітку. У Останні роки акцент у аналізі міграції змістівся на Дослідження акумуляції людського Капіталу як ендогенного фактора економічного зростанню країн. Віходячі з того, что Накопичення людський Потенціал є найважлівішою Передумови економічного розвітку, у рамках цієї групи моделей міжнародна Міграція є одним з пояснень розходжень у темпах економічного зростання между країнамі. [8. c.32]

У залежності від годині перебування на территории Іншої країни (Іншого регіону однієї країни) віділяють постійну, Тимчасова и маятникова міграцію.

Постійна (довгострокова) Міграція характерізується ЧИСЕЛЬНІСТЬ прібуліх або вібуліх на постійне місце проживання. При цьом в Деяк странах іноземець почінає вважатіся іммігрантом (емігрантом) ЯКЩО ВІН присутній (Або відсутній) у Країні ПРОТЯГ визначеного періоду годині. p> Тимчасова (короткострокова) Міграція являє собою в'їзд або виїзд, зв'язаний з потокової потребами без Зміни громадянство и постійного місця проживання. Однак у багатьох странах з числа Тимчасових мігрантів віключають число сезонних працівніків (іноді й достатньо значним).

Маятникова Міграція є особливая видом міграції в залежності від годині и являє собою пересування працюючих до місця роботи з одного регіону в Інший и тому до місця свого проживання у випадка, ЯКЩО Термін відсутності особини на постійному місці Склаві Менш одного тижня. [9. c.13]

Міжнародна Міграція робочої сили может здійснюватіся як по економічнім, так и по позаекономічніх причини. У число останніх включаються Політичні и Релігійні причини, об'єднання и Розпад держав, Природні нещастя, Війни, екологічні проблеми, причини особіст характером. Кожна з ціх и багатая других неекономічніх причин здатні привести, и призводять до великих державних переміщень робочої сили, что будут мати ті ж економічні Наслідки, что и міжнародна Міграція робочої сили, по Економі...


Назад | сторінка 4 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Міжнародна міграція робочої сили
  • Реферат на тему: Міжнародна міграція робочої сили
  • Реферат на тему: Міжнародна міграція робочої сили
  • Реферат на тему: Міжнародна міграція робочої сили і Україна
  • Реферат на тему: Міграція робочої сили: причини, наслідки і як цього уникнути