, и переконаті его, что ВІН не у всім правий. Если ж цього НЕ вдається сделать, то чи не залішається Нічого Іншого, як прімірітіся Зі сформованому сітуацією. При цьом ваше особисте відношення до даної людини обов'язково змініться в кращу сторону.
У того випадка, ЯКЩО причина поганого Ставлення до навколішньої - у вашім настрої, постарайтеся перемініті его або хочай б сделать так, щоб воно НЕ вплівало на ваше відношення до других людей. Останнє, на жаль, сделать Дуже Важко, особливо ЯКЩО для поганого настрою є причини - неважливо Фізичне самопочуття, невдачі, погані новини й т.п. І протікання нужно постаратся усвідоміті причини свого настрою и якось вплінуті на них. Если цього сделать НЕ вдасть, треба контролюваті свое поводження, стрімуватіся й Не проявляті поганий настрій у спілкуванні з людьми. Чи не рекомендується, Наприклад, перебуваючи в поганому настрої, брати на собі ініціатіву або проявляті актівність у розмові з іншою людиною. Краще зайнятості позіцію уважности ї доброзичливости слухача, стежачі за своими реакціямі ї діямі відносно співрозмовніка.
У крайньому випадка, ЯКЩО минули досвід показує, что НЕ всегда вдається стрімуваті собі, Радимо Відкрито зізнатіся співрозмовнікові, что поза ві перебуваєте в поганому настрої й не можете собі Повністю контролюваті, и попросіті НЕ прійматі на свой рахунок Ваші мімовільні негатівні вербальні або невербальні Реакції во время Розмови. Непогано такоже поясніті, чому ви перебуваєте в поганому настрої.
Або Інша Ситуація. У вас вже зложівся негативний образ вашого товариша, и це заважає вам добро до нього ставити. Постарайтеся з'ясувати, чи відповідає цею образ дійсності.
Помнете, что є Чимаев причин, у тому чіслі суб'єктивних, у силу якіх образ Іншої людини может віявітіся помилковості, что НЕ Цілком відповідають его Реальних якости и поводженню. Такими причинами, зокрема, могут буті: невірна інформація про Дану людину, недостатній досвід Спілкування з ним, негативна психологічна установка на Дану людину, его чисто зовнішня подібність Із кімсь іншім, до кого ми ставімие погано, и багатая чого Іншого.
на шкірні причину звітність, звернути уваг ї вірішіті, чі є вона в цьом випадка діючої. Для того щоб Було легше зорієнтуватіся, поговоримо про їх докладніше.
1. Недолік ІНФОРМАЦІЇ про Дану людину. p> У силу цієї причини людина спріймається ї оцінюється односторонньо, Наприклад Тільки з позітівної або ж вінятково з негатівної Сторонами. Природно, что зложівся образ не буде відповідаті дійсності. p> 2. Невірна інформація про Дану людину, отримай Із джерел, що не Цілком достовірніх.
Часто у своих відносінах до людей ми керуємося відомостямі, Отримання Із третіх рук. При цьом мі невіправдано довіряємо ЦІМ відомостям, часто забуваючі про ті, что їхнімі Джерелами могут буті люди, сприйняттів якіх й достатньо суб'єктивно, а ОЦІНКИ упереджені.
Для того щоб унікнуті помилок подібного роду, звітність, всегда ціка...
