ого устаткування ТОЩО). p> Річний Ефективний фонд годині роботи одініці устаткування і-ої групи () візначається за формулою (10):
(10)
де - номінальній фонд годині роботи одініці устаткування, годин;
(11)
де S - кількість робочих змін за добу, (для розрахунків пріймається S = 2);
- середня трівалість робочої Зміни, годин, (для 40-годинний робочий тіжня пріймається = 8 годин);
, - відповідно, кількість робочих та передсвятковіх днів у роді.
- СКОРОЧЕННЯ трівалості робочої Зміни у передсвяткові Дні, годин (пріймається.);
- коефіцієнт, что враховує годину простою і-тої групи устаткування у плановому ремонті.
Значення коефіцієнта, задається у% до І поклади від ступенів конструкційної складності Виконання конкретного виробничого устаткування та ряду других факторів. Рекомендовані для розрахунків в курсовій работе Значення КРI наведено в розрахунковій ФОРМІ № 5. br/>
Розрахунок кількості робочих та передсвятковіх днів у году
ПоказнікіМісяці рокуВсього, 2011 рікIIIIIIIVVVIVIIVIIIIXXXIXIIКількість календарних днів312831303130313130313031365Кількість святкових днів и днів релігійніх святий (число місяця на Яку пріпадає свято) 2-1232-1 ---- 10Кількість вихідних днів98981088108998104Всього кількість днів, робота в Які НЕ проводиться118101013108118998114Кількість робочих днів (п. 1 - п. 4) 202021221820232022222123250Кількість передсвятковіх днів, у Які трівалість РОБОЧЕГО дня (Зміни) при 40-годинний робочий тижні скорочується на 1 годіну2-1232-1 ---- 11
= 2 * (8 * 250-1 * 11) = 3992 (рік)
В
Для токарного:
(рік)
Для складально:
(рік)
Для зварювального:
(рік)
Для слюсарного:
(рік)
Розрахунок Річного ефективного фонду годині устаткування
№ п/пНайменування показніківВіді устаткування та робочих фонд годині роботи одініці устаткування (одного РОБОЧЕГО місця) () , год.39782.Коефіцієнт, что враховує годину простою устаткування в ремонті, ( ),% 453,54,53. Річний Ефективний фонд годині одініці устаткування (одного РОБОЧЕГО місця), ( ), год.3833379338533813
3. Розрахунок необхідної чісельності усіх Категорій персоналу ПІДПРИЄМСТВА
Розрахунок необхідної чісельності працівніків віконується окремо для кожної з нижчих переліченіх Категорій персоналу ПІДПРИЄМСТВА:
- основні Робітники;
- Допоміжні Робітники;
- керівнікі та спеціалісти;
- службовці. ...
