y">-до військовослужбовців строкової служби, які вчинили злочини.
Засуджені після вступу вироку в законну силу прямували до місця роботи, орган внутрішніх справ ставив їх на облік. На засуджених накладалися певні правоограничения:
вони зобов'язані були працювати там, куди спрямовані;
у разі виробничої необхідності засуджені могли переводитися на іншу роботу (в тому числі і в іншу місцевість) без їх згоди;
засуджені зобов'язані проживати у спеціальних гуртожитках зі спеціальною пропускною системою;
засуджені зобов'язані періодично реєструватися в ОВС;
засуджені не мали права залишати межі адміністративного району без спеціального дозволу.
Разом з тим для засуджених умовно з обов'язковим залученням до праці не встановлюються формений одяг єдиного зразка (як для осіб, які відбувають покарання у вигляді позбавлення волі в ВТУ), вони самостійно визначали своє дозвілля, для них не встановлюються спеціальні норми виробітку або занижені розцінки, засуджені харчуються за свій рахунок.
.2 Підстави скасування дії УО
Подання про скасування цього виду умовного засудження та направлення засудженого для відбування позбавлення волі вносив до суду орган, що відає виконанням вироку (ОВС). Суд, розглядаючи внесене подання, повинен з'ясувати особу засудженого, характер і причини допущених ним порушень за період відбування покарань в умовах здійснення за ним нагляду. Суд при цьому з'ясовує, чи є порушення систематичними або злісними, чи застосовувалися до засудженого заходи дисциплінарного, адміністративного і громадського впливу, передбачені законом додаткові обмеження. Залежно від цього суд приймає рішення про задоволення подання або про залишення умовно засудженого в спецкомендатурі. p align="justify"> Якщо умовно засуджений вчинив новий злочин протягом строку позбавлення волі (тобто терміну притягнення до обов'язкової праці), суд призначає йому покарання. При цьому не відбутої частини покарання є не відбутої частини обов'язкового терміну роботи і час, протягом якого засуджений ухилявся від роботи. p align="justify"> У разі, коли умовно засуджений зразковою поведінкою і чесним ставленням до праці доведе своє виправлення, за спільним поданням ОВС, адміністрації підприємства та спостережної комісії при виконкомі місцевої Ради до засудженого може бути застосовано умовно-дострокове звільнення від покарання або невідбутої частина його може бути замінена більш м'яким.
Після закінчення терміну покарання (залучення до праці) засуджений звільняється з-під нагляду; якщо він не прямував до місця позбавлення волі і не вчинив нового злочину протягом строку залучення до праці, судимість у нього погашається автоматично.
Як і умовне засудження, пе...
