дань, її права і компетенція.
У главі 8 говориться про виконавчий орган товариства, в якому Генеральний директор, обирається на термін 5 (п'ять) років. У цьому главі закріплені права і обов'язки, порядок оплати його послуг, а також відповідальність, яку несе Генеральний директор перед радою директорів. p align="justify"> У розділі 9 закріплений контрольний орган Товариства, яким є Ревізор, що обирається на річних Загальних зборах акціонерів строком до наступного річних зборів, а також його повноваження і компетенція.
У розділі 10 Статуту Товариства регламентуються умови та порядок набуття і викупу Товариством розміщених акцій.
У розділі 11 Статуту Товариства йдеться про рішення про схвалення крупної операції, предметом якої є майно вартістю від 25 до 50 відсотків балансової вартості активів Товариства, приймається всіма членами Ради директорів товариства або Загальними зборами акціонерів.
У глава 12 Статуту Товариства прописані умови реорганізації та ліквідації Товариства.
1.6 Облікова політика ВАТ В«ЮАІЗВ»
Облікова політика ВАТ В«ЮАІЗВ», затверджена керівником і є основним документом, що визначає правила ведення бухгалтерського обліку в організації, не виходячи за рамки стандартів бухгалтерського обліку. Стандарти обліку визначені нормативними актами законодавчо (Закон про бухгалтерський облік Російської Федерації). p align="justify"> Головним бухгалтером підприємства розроблена облікова політика, згідно національного бухгалтерського стандарту ПБО 1/2008 В«Облікова політика організаціїВ», затверджена Наказом Мінфіну РФ від 06.10.2008г. № 106н. p align="justify"> Облікова політика підприємства це прийняття сукупних способів в області ведення бухгалтерського обліку: первинного спостереження; вартісного виміру; поточної угруповання і підсумкового узагальнення фактів про його господарську діяльність.
У даному Положенні по обліковій політиці підприємства встановлюються допущення і ряд вимог, які є моментами відправки організації для того що б прийняти облікову політику.
Спираючись на утримання ПБО 1/2008, підприємством у своїй обліковій політиці, були враховані і прийняті наступні основні вимоги:
вимога повноти: в бухгалтерському обліку підприємства відображається абсолютно всі господарські операції;
вимога своєчасності: кожна операція приймається до обліку тільки в тому періоді, коли вона здійснена;
вимога обачності: організація визнає свої реальні витрати і зобов'язання, а не можливі доходи;
вимога пріоритету змісту перед формою: під час обліку операцій підприємство виходить не стільки з правової форми, а скільки з економічного змісту;
вимога несуперечності: дані аналітичного і синтетичного обліку повинні залишатися тотожними;
вимога раціональності: витрати з ведення бухгалтерського обліку відповідають умовам господарської діяльності та величиною організації.
Положення з облікової політики підприємства застосовані абсолютно до всіх її відокремленими підрозділам філіям та представництвам.
Облікова політика ВАТ В«ЮАІЗВ» існує і в повному обсязі відповідає всім вимогам ПБО 1/2008. Облікова політика представлена ​​в додатку (Дивись додаток В)
1.7 Структура бухгалтерської служби, посадові інструкції працівників бухгалтерії та документообіг на ВАТ В«ЮАІЗВ»
Організаційна структура бухгалтерської служби представлено у схемі (дивись додаток Г) і залежить, насамперед, від самої організаційної структури підприємства, унаслідок того, що склад може складатися з філій, представництв та відокремлені підрозділів.
Бухгалтерський апарат на підприємстві і його структура насамперед залежить: від умов організації та технологічності виробничого процесу; обсягів облікової роботи і форм обліку. Існує три типи організаційної роботи бухгалтерського апарату на підприємствах: лінійна (ієрархічна), по вертикалі (лінійно-штабна); комбінована (функціональна).
Усередині самої бухгалтерської служби виділять такі групи по ділянках облікової роботи:
матеріальна робота - ведення обліку по МПЗ, її надходження, вибуття, зберігання і використання;
робота з розрахунку оплати праці - здійснюється в обліку розрахунків: з працівниками підприємства, бюджетами, з державними і позабюджетними фондами тощо;
виробничо-калькуляційна робота - полягає в ведення обліку витрат, із здійсненням калькулювання собівартості продукції і підготовкою готує виробничого звіту;
роботи з обліку готової продукції - полягає в обліку готової пр...
