тання редакція від 29.10.2007 року ).
Це означає, что на підпріємстві Створена служба охорони праці. Вона підпорядковується безпосередно роботодавця, покладаючи на інженера з охорони праці.
Керівнікі та спеціалісти служби охорони праці за своими посадами та заробітною платою прірівнюються до керівніків и спеціалістів виробничо-технічних служб.
Навчання та перевірка знань по вопросам охорони праці працівніків служби охорони праці проводяться в установленому законодавством порядку во время Прийняття на роботу та періодічно один раз на три роки.
Працівники служби охорони праці ПІДПРИЄМСТВА в своїй ДІЯЛЬНОСТІ керують законодавством України, нормативно-правовими актами з охорони праці, колективного договору та актами з охорони праці, что діють в межах ПІДПРИЄМСТВА.
Ліквідація служби охорони праці допускається Тільки в разі ліквідації ПІДПРИЄМСТВА чи припинення Використання найманої праці фізічною особою.
Далі розглянемо основні Завдання служби охорони праці на
ДП «Коростенський лісгосп АПК»: . Опрацювання ефектівної системи управління охороною праці на підпріємстві та сприяння удосконалення ДІЯЛЬНОСТІ у цьом напрямі шкірного структурного Підрозділу и шкірного працівника. Забезпечення фахової ПІДТРИМКИ РІШЕНЬ роботодавця з ціх харчування.
. Організація проведення профілактичних ЗАХОДІВ, спрямованостей на Усунення шкідливих и небезпечних виробничих факторів, Запобігання Нещасний випадка на виробництві, Професійним захворюванням та іншім випадка Загрози життю або здоров ю працівніків.
3. Вивчення та сприяння Впровадження у виробництво досягнені науки и техніки, прогресивних и безпечного технологій, СУЧАСНИХ ЗАСОБІВ колективного та індивідуального захисту працівніків.
. Контроль за Дотримання працівнікамі вимог Законів других нормативно-правових АКТІВ з охорони праці, положень (у наявності) галузевої догоди, розділу «Охорона праці и здоров я працівніків» колективного договору та АКТІВ з охорони праці, что діють у межах ПІДПРИЄМСТВА.
. Інформування та Надання троянд яснень Працівникам ПІДПРИЄМСТВА по вопросам охорони праці.
Функціямі служби охорони праці є:
. Розроблення спільно з іншімі Підрозділами ПІДПРИЄМСТВА комплексних ЗАХОДІВ для Досягнення встановленного норматівів Підвищення існуючого уровня охорони праці, планів, програм Поліпшення умов праці, Запобігання Виробничому травматизму, Професійним захворюванням, Надання організаційно-методичної ДОПОМОГИ у віконанні запланованіх ЗАХОДІВ.
. Підготовка проектів Наказів по вопросам охорони праці и Внесення їх на Розгляд роботодавця.
. Проведення спільно з ПРЕДСТАВНИК других структурних Підрозділів І за участь представніків професійної Спілки ПІДПРИЄМСТВА або перевірок Дотримання працівнікамі вимог нормативно-правових АКТІВ з охорони праці.
. Складання звітності з охорони праці за встановленного формами.
. Проведення з працівнікамі вступного інструктажу з охорони праці.
. Ведення учета та проведення АНАЛІЗУ причин виробничого травматизму, ПРОФЕСІЙНИХ захворювань, аварій, заподіяної ними Шкода.
. Забезпечення належно оформлен...
