пишуться юридичні документи, то його теж важко звільнити).
Звільнення працівника в період його тимчасової непрацездатності та в період перебування у відпустці. Це порушує вимогу ст. 81 ТК РФ. p align="justify"> Таким чином, суд може прийняти рішення на користь працівника.
Список використаних джерел
1. Трудове право Росії: підручник/за ред. С.П. Мавріна, Е.Б. Хохлова. - 2-е вид., Перераб. і доп. - М.: Норма, 2008. - 656 с. p align="justify">. Журнал "Трудові спори" № 01 (січень) 2007р. p align="justify">. Федеральний закон від 28марта 1998р. № 53-ФЗ В«Про військовий обов'язок і військову службуВ» (в редакції від 4 грудня 2007р.). p align="justify">. Федеральний закон від 28марта 1998р. № 53-ФЗ В«Про військовий обов'язок і військову службуВ» (в редакції від 4 грудня 2007р.). p align="justify">. Наказ Міністерства охорони здоров'я РФ від 22августа 2005р. № 535 В«Про затвердження класифікацій та критеріїв, які використовуються при здійсненні медико-соціальної експертизи громадян федеральними, державними установами медико-соціальної експертизиВ». p align="justify">. Цивільний кодекс РФ. p align="justify">. Федеральний конституційний закон від 30 травня 2001 року № 3-ФКЗ В«Про надзвичайний станВ» (в редакції від 7 березня 2005 року). p align="justify">. Кодекс РФ про адміністративні правопорушення. p align="justify">. Кодекс РФ про адміністративні правопорушення. p align="justify">. Федеральний закон від 8 серпня 2001 року № 128 ФЗ В«Про ліцензування окремих видів діяльностіВ» (у редакції від 6 грудня 2007 року). p align="justify">. І.В.Гейц В«Коментар до змін у Трудовому кодексі РФВ»-М.: Вид-во Справа і Сервіс, 2006р. p align="justify">. Нормативно-правова база В«Консультант плюсВ». br/>
