вадження в практику інструкцій та інших документів, що регламентують порядок і правила поводження з конфіденційною інформацією.
Порядок організації внутрішньооб'єкт режиму, а також завдання, які вирішуються посадовими особами та структурними підрозділами підприємства, відображаються в розроблюваних на підприємстві внутрішніх організаційно-розпорядчих документах, що затверджуються керівником підприємства.
Співробітники, в установленому порядку допущені до інформації з обмеженим доступом та здійснюють безпосередню роботу з цією інформацією, несуть відповідальність за дотримання вимог нормативних актів по порядку поводження з носіями конфіденційної інформації та за збереження цих носіїв.
Співробітники, допущені до конфіденційної інформації, зобов'язані:
знати порядок віднесення інформації до категорії конфіденційної, порядок засекречування відомостей, що становлять державну таємницю, а також положення чинного на підприємстві розгорнутого переліку відомостей, що підлягають засекречування;
дотримуватися встановленого порядку роботи з відомостями конфіденційного характеру та їх носіями;
суворо зберігати стали відомими їм чинності виконання посадових (функціональних) обов'язків відомості конфіденційного характеру;
вживати заходів щодо недопущення розголошення іншими співробітниками підприємства конфіденційної інформації, про які мали місце такі факти і передумовах до них інформувати службу безпеки (режимно-секретний підрозділ);
знайомитися (працювати) тільки з тієї конфіденційної ін формацією (її носіями), до якої вони мають оформлений в установленому порядку допуск;
знати ступінь секретності (конфіденційності) проведених робіт (заходів), що розробляються документів (матеріалів), дотримуватися встановлених правил роботи та поводження з цими документами (матеріалами);
дотримуватися встановленого порядку прийому-передачі, зберігання носіїв конфіденційної інформації, не допускати знеособленого користування ними;
- забезпечувати на своєму робочому місці таке розташування носіїв конфіденційної інформації, яке дозволяє виключити несанкціоноване ознайомлення з ними (їх змістом) сторонніх осіб, а також співробітників підприємства, що не мають до них безпосереднього відношення;
- у порядку, визначеному нормативними актами, забезпечувати облік носіїв конфіденційної інформації, а також на несення на зазначені носії необхідних реквізитів;
в певному керівником підприємства (структурного підрозділу) обсязі ознайомлюва...
