="justify"> За видами на проживання в області проживає 54 іноземних громадянина, за дозволами на тимчасове проживання 160, з них переважають громадяни Таджикистану, Азербайджану, Узбекистану, Вірменії, Китаю [15].
У порівнянні з 2008 роком відбулося зниження квоти на залучення іноземної робочої сили на 22 відсотки з 5606 до 4589.
На обліку в ОФМС Росії з Єврейської автономної області складається 127 приймаючих організацій, з них 87 використовують працю іноземної робочої сили.
У динаміці зовнішньої трудової міграції зберігається тенденція до збільшення кількості роботодавців, що мають дозволи на залучення іноземної робочої сили, обумовлене введенням в міграційне законодавство спрощеної системи оформлення дозвільних документів для здійснення трудової діяльності іноземних громадян. Так, у відповідному періоді минулого року дозвіл на залучення іноземної робочої сили оформлено 74 роботодавцям, за 2009 рік 111. p align="justify"> Станом на 1 січня 2010 року кількість виданих дозволів на роботу іноземним працівникам зменшилося на 12% (з 3933 до 3529), але для громадян держав-учасників СНД збільшилася на 61% і склало 481 (АППГ - 298) [28].
Згідно з малюнком 1.2 основними сферами розподілу іноземної робочої сили на території області є: сільське господарство - 1089 осіб (АППГ - 1123, -3%). (Біробіджанський, Смідовічского, Ленінський райони), будівництво - 916 (АППГ - 962, -5%) (г.Биробиджана), лісове господарство - 478 (АППГ - 959, -50%) (Облученскій та Жовтневий райони). Дані показники нижче минулого року і це безпосередньо пов'язано з фінансовою кризою, що спричинило зменшення кількості звернень приймаючих організацій на оформлення дозволів на роботу. br/>В
Малюнок 1.2 - Основні сфери розподілу іноземної робочої сили на території області
Динаміка залучення іноземної робочої сили за звітний період поточного року за країнами походження мігрантів вказує на переважання громадян Китаю - 2922 осіб (АППГ - 3533, -17,3%). Працьовитість робітників, невибагливість їх у соціально-побутовому облаштуванні, невелика оплата праці є основними факторами залучення на роботу громадян Китаю. p align="justify"> За минулий період підвищився питому вагу трудових мігрантів з Вірменії - від 31 до 44, Таджикистану - від 95 до 103, Киргизстан - від 22 до 26, Азербайджан - від 36 до 47, КНДР - від 69 до 86. Казахстан - від 0 до 13 і знизилася питома вага трудових мігрантів з Узбекистану - від 90 до 77, Україна - від 50 до 47. p align="justify"> Станом на 1 січня 2010 року квоти, виділена Урядом РФ на видачу дозволів на роботу для Єврейської автономної області на 2009 рік у кількості 4589 одиниць, освоєна ОФМС Росії з Єврейської автономної області на 77%. Розподіл залучених іноземних працівників по галузях економіки області відповідає потребам у трудових ресурсах. p align="justify"> За звітний період цього року розглянуто...
