Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Хабарництво: поняття, види

Реферат Хабарництво: поняття, види





тифікати, банківські ощадні книжки на пред'явника, коносаменти, акції, приватизаційні цінні папери та інші документи законами про цінні папери або у встановленому ними порядку віднесено до таких.

Послуги нематеріального характеру не можуть бути предметом хабара.

Об'єктивна сторона одержання хабара полягає в одержанні посадовою особою незаконного майнового винагороди (хабара) особисто або через посередника за вчинення на користь хабародавця або представляються їм осіб дій (бездіяльності), які: входять у службові повноваження хабароодержувача; можуть сприяти таким діям (бездіяльності) особи в силу посадового становища; полягають у загальному заступництві або потуранні по службі; мають незаконний характер.

Під діями (бездіяльністю), що входять у службові повноваження особи, за які приймається хабар, звичайно розуміють такі акти поведінки, які взяткополучатель правомочний і зобов'язаний був виконати відповідно до покладених на нього функціями, а під незаконними діями (бездіяльністю) - неправомірні акти поведінки, які не дотримувалися зі службових повноважень (компетенції) особи або здійснювалися всупереч інтересам служби, а також дії (бездіяльність), що містять у собі ознаки злочину або іншого правопорушення (наприклад, незаконне звільнення від кримінальної відповідальності, фальсифікація доказів , зловживання посадовими повноваженнями).

У разі вчинення взяткополучателем відповідних обумовлених дій, які самі по собі мають кримінально караних характер, відповідальність настає за сукупністю злочинів.

Під посадовим становищем, що сприяє здійсненню певних дій (бездіяльності) на користь хабародавця з боку інших посадових осіб, слід, зокрема, розуміти значимість і авторитет займаної ним посади, наявність підлеглих. Використання особистих відносин, якщо вони не пов'язані із займаної хабарником посадою, не може розглядатися як використання посадового становища.

До загального заступництву по службі ставляться, наприклад, дії, пов'язані з незаслуженими (необгрунтованими) заохоченням, позачерговим підвищенням на посаді, вчиненням інших актів поведінки, об'єктивно не викликаються необхідністю.

До потуранню по службі ставляться невжиття посадовою особою заходів за упущення або порушення у службовій діяльності хабародавця або представляються їм осіб, нереагування на його неправомірні дії.

Злочин вважається закінченим з моменту прийняття взятокополучателем хоча б частини переданих цінностей (наданих послуг). Якщо оговоренная передача цінностей (послуг) не відбулася з не залежних від волі посадової особи обставин, вчинене слід кваліфікувати як замах на одержання хабара.

Якщо майнові вигоди у вигляді грошей, інших цінностей, надання матеріальних послуг надані рідним і близьким посадової особи з його згоди або якщо він не заперечував проти цього і використовував свої службові повноваження на користь хабародавця, дії посадової особи також слід кваліфікувати як одержання хабара.

Одержання хабара може здійснюватися і в завуальованій формі, наприклад: під виглядом погашення боргу, купівлі-продажу цінних речей за заниженими цінами або, навпаки, шляхом покупки-продажу речі за завищеною ціною, під виглядом програшу в карти , шляхом укладання фіктивних угод про виконання робіт і виплат за них.

<...


Назад | сторінка 8 з 29 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Відповідальність за одержання хабара за російським Кримінальним кодексом
  • Реферат на тему: Одержання хабара
  • Реферат на тему: Відмежування отримання хабара від інших суміжних складів злочинів
  • Реферат на тему: Адміністративно-правовий статус вищої посадової особи суб'єкта РФ
  • Реферат на тему: Договір на користь третьої особи