Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Дослідження забезпечує підсистеми в системі управління МБУ КЦСОН "Турбота"

Реферат Дослідження забезпечує підсистеми в системі управління МБУ КЦСОН "Турбота"





валідам.

Відділення соціальної пральні призначене для надання платних послуг з прання і прасування білизни одиноким або одінокопрожівающім літнім людям, інвалідам, учасникам ВВВ - клієнтам центру «Турбота».

Швейна майстерня, тут майстер виконає нескладний ремонт виробів: зміна довжини, заміна блискавки і т. п. Послуги платна.

Пункт прокату надає соціально-реабілітаційне обладнання для побутового використання (ходунки, коляски інвалідні тощо) на платній основі.

У центрі на платній основі працює юрист, який надає послуги всім бажаючим громадянам м. Калуги за пільговою ціною.

Відділення первинного прийому призначено для первинного прийому громадян м. Калуги

Організаційно-методичне відділення здійснює організаційне, методичне та довідково-інформаційне забезпечення діяльності Центру, а також бере участь в організаційному забезпеченні заходів, що проводяться Центром.

Також у складі Центру «Турбота» є бухгалтерія, відділ кадрів, господарсько-ремонтні служби, служба охорони праці.

Структура управління представлена ??в Додатку 1.

Структура управління Центром являє собою лінійно-функціональну структуру. В даний час у Центру є директора і три його заступника, в завдання яких входить вирішення різного кола завдань.

Заступник з загальних питань займається керівництвом підрозділу по вул. Врубова і відповідає за діяльність чотирьох, що знаходяться там відділень, а також фахівця з первинного прийому. Решта загальні служби, що знаходяться в тому ж будинку підпорядковуються заступнику з соціальної роботи, який знаходиться на вул. Московської.

Заступник з загальних питань керує відділеннями: «Будинок ветеранів, ОРІД, організаційно-методичне та психологічної допомоги.

Звітує про виконану роботу заступник з загальних питань безпосередньо директору центру.

У віданні заступника з соціальної роботи знаходиться двадцять чотири відділення, в числі яких чотирнадцять відділень - це відділення соціальної допомоги вдома. Також під керівництвом даного заступника знаходяться інші функціональні відділення, які надають раніше описані послуги різним категоріям громадян.

Заступник з організаційних питань займається організацією та керівництвом робіт, які більшою мірою спрямовані на підтримку внутрішнього устрою центру - це господарські та ремонтні служби. У тому числі йому підпорядкована служба соціального таксі та обслуговування машин.

Як функціональних підрозділів можна виділити відділ кадрів та бухгалтерія.

Кожне відділення щомісяця подає звіти про виконану роботу. Практично кожне відділення в Центрі може надавати платні послуги, що визначено статутом Центру та законодавчими актами муніципального освіти м. Калуга.

Зупинимося на результатах діяльності Центру за 2012 роки.


Таблиця 1

Чисельність обслугованих громадян

Вид обслужіванія2012 годОбслужено на дому громадян похилого віку та інвалідів 14 відділеннями соціального обслуговування на дому1000 человекаОбслужено службою термінового соціального обслуговування (чол.) 4050 человекОбслужено відділе...


Назад | сторінка 8 з 16 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз діяльності відділення Тарутинського районного центру соціальної служ ...
  • Реферат на тему: Організація діяльності Центру соціальної підтримки населення та відділення ...
  • Реферат на тему: Специфіка роботи психологічної служби "Центру соціальної допомоги сім& ...
  • Реферат на тему: Методи роботи соціального педагога з дітьми &групи ризику& в умовах центру ...
  • Реферат на тему: Організація соціальної роботи з громадянами похилого та старечого віку з до ...