span>
Крім зазначених обмежень для проходження служби в органах прокуратури Закон про прокуратуру забороняє прокурорським працівникам:
В· займатися іншою оплачуваною діяльністю, крім педагогічної, наукової та іншої творчої діяльності;
В· бути депутатом законодавчого (представницького) органу РФ, законодавчих (представницьких) органів влади суб'єктів РФ, органів місцевого самоврядування;
В· займатися підприємницькою діяльністю особисто або через довірених осіб;
В· перебувати членом управління комерційної організації;
В· бути повіреним або представником у справах третіх осіб у державному органі, в якому він перебуває на державній службі або який безпосередньо підпорядкований або підконтрольний йому;
В· використовувати в неслужбових цілях кошти матеріально-технічного, фінансового та інформаційного забезпечення, інше державне майно і службову інформацію;
В· отримувати гонорари за публікації й виступи у ролі державного службовця;
В· отримувати від фізичних та юридичних осіб винагороди, пов'язані з виконанням посадових обов'язків.
Закон про прокуратуру містить і інші обмеження для прокурорських працівників. Так, ст. 4 зазначеного Закону передбачає правило, відповідно до якого прокурорські працівники не можуть бути членами громадських об'єднань, які мають політичні цілі, і брати участь в їх діяльності. Створення і діяльність громадських об'єднань, які мають політичні цілі, і їх організацій в органах і установах прокуратури не допускаються. p align="justify"> Прокурорські працівники не мають права суміщати свою основну діяльність не тільки з оплачуваною, але і будь-який інший безоплатній діяльністю, крім викладацької, наукової та творчої. [19]
Випробування при прийомі на службу в органи прокуратури
Особам, вперше приймаються на службу до органів прокуратури, за винятком осіб, які закінчили заклади вищої і середньої професійної освіти, в цілях перевірки їх відповідності займаній посаді може встановлюватися випробувальний термін до шести місяців. Тривалість випробування визначається керівником відповідного органу прокуратури, до компетенції якого входить призначення на відповідну посаду, за угодою з особою, які приймаються на службу. p align="justify"> При незадовільному результаті випробування працівник може бути звільнений з органів прокуратури або за погодженням з ним переведений на іншу посаду. Якщо строк випробування закінчився, а працівник продовжує виконувати покла...
