звільняти працівників за розсудом.
Також має право приймати певні рішення без узгодження з іншими керівниками в межах правил, встановлених організацією.
Технічний директор має наступні повноваження:
- відповідає за безперебійну роботу всіх технічних служб,
- займається контролем якості на підприємстві,
оцінює рівень кваліфікації фахівців свого підрозділу.
Фінансовий директор має наступні повноваження:
- відповідає за якісне забезпечення фінансової роботи підприємства,
- займається моніторингом фінансової діяльності,
контролює підрозділ фінансової служби підприємства.
Старший менеджер по збуту-здійснює пошук і визначає постачальників продукції, необхідних підприємству, укладає договори з постачальниками, організовує процес доставки товарів на склад підприємства, забезпечує їх зберігання.
Кладовщики - приймають продукцію за кількістю, виробляють відпуск товару зі складу, проводять раз на квартал інвентаризацію, складають звіти по залишках продукції на складі.
Водії - займаються розвезенням продукції.
Вантажники - організують відвантаження продукції зі складу.
Робітники - їх робота полягає у безпосередньому виробництві продукції підприємства.
В цілому, структура апарату відповідає функціональному змісту процесу управління підприємством, забезпечує планомірний розвиток керованої системи. Завдяки динамічній роботі керівництва, спираючись на необхідну документацію, забезпечуються чіткі розмежування обов'язків і відповідальностей кожного працівника. Строго дотримується ритмічність, яка полягає у рівномірній роботі всіх співробітників. Структура апарату забезпечує дотримання принципу єдиноначальності та колегіальності, а також персональної відповідальності. Звітна робота директора багато в чому залежить від оперативно-технологічного процесу. br/>
Таблиця 2
Основні техніко-економічні показники роботи
ВАТ за 2010-2011 рр..
№ Найменування показателяед. ізм.2010 г.2011 г.Темпа зростання,% А12341.Об'ем реалізаціімлн. р.53 +37968586128,52. Прибуток від реалізаціімлн. р.3 430330996,53. Рентабельність від реалізації% .6,44,875,04. Валова прібильмлн. р1 +6252686165,35. Загальна рентабельність% 3,03,9130,06. Середньооблікова чисельність работающіхчел.2740239287, 3в т.ч. ПППчел.2350215491, 77.Дебіторская заборгованість на кінець годамлн. р.2 313159869,18. Кредиторська заборгованість на кінець годамлн. р.4 +8625794119,29. Знос основних засобів% 65,867,9103,2
