ify"> коефіцієнт завантаження ОС;
В· тривалість обороту ОС в днях.
Перший показник показує число оборотів, які здійснюють оборотні кошти за плановий період і одночасно показує обсяг реалізованої продукції припадає на 1 крб. оборотних коштів. Розраховується як відношення обсягу реалізованої продукції в грошовому вираженні до середньорічної вартості оборотних засобів. br/>
Коб =
Коб 2009 =
Коб 2010 =
За розрахунками оборотні кошти за 2009 рік зробили 5,6 обороту, а за 2010 - 6,2 обороту на рік.
Другий показник показує величину оборотних коштів, що припадають на 1грн. реалізованої продукції. Цей показник є зворотною величиною від коефіцієнта оборотності. br/>
Кз =
Кз 2009 =
Кз 2010 =
Чим нижче коефіцієнт завантаження, тим вище ефективність використання оборотних коштів. Розраховані показники характеризують фінансово-господарську діяльність ТОВ В«СкатВ» як ефективну. p> Третій показник є важливим параметром використання оборотних коштів. Розраховується як відношення кількості календарних днів у плановому періоді до коефіцієнта оборотності. br/>
Дод =
Доб 2009 =
Доб 2010 =
Зменшення тривалості обороту оборотних засобів також є позитивним моментом в діяльності підприємства.
З розрахунку показників видно, що оборотні кошти підприємства використовуються ефективно, є тенденція до збільшення оборотності оборотних коштів і це позитивно впливає на фінансово-господарську діяльність підприємства.
.3.3 Характеристика персоналу підприємства
На 01.01.2010 року чисельність працівників підприємства ТОВ В«СкатВ» склала 15 осіб, з них 4 чоловіки та 11 жінок.
Розглянемо укомплектованість магазину кадрами з вищою і середньою спеціальною освітою і визначимо їх питому вагу (табл. 5).
Таблиця 5. Аналіз чисельності працівників за рівнем освіти
Склад працівників за рівнем образованія2009 год2010 годОтклоненіе (+, -) почислення, челУдельний вага,% чисельність, челУдельний вага,% чисельність, челУдельний вага,% Чисельність працівників, всего15100 ,013100,0-20, 0в тому числі: З вищою образованіем213, 3215,30,0 +2,0 З них: Директор магазіна16, 617,70,0 +1,0 Гл.бухгалтер16, 617,70,0 +1,0 Зі середньо спеціальною образованіем1173, 3970,0 - 2-3,3 З них: Секретарь16, 6111,10,0 +4,5 Менеджер16, 6111,10,0 +4,5 Старший продавец16 ,600 - Продавець-кассір853 ,3777,7-1 +24,4 З середнім работніков1510013100-2-
Аналіз працівників за рівнем освіти в ТОВ В«СкатВ». З таблиці 11 випливає, що 70% працівників має середню спеціальну освіту це на 2 особи менше ніж торік, за рахунок зменшення чисельності продавців. p align="justify"> Далі розглянемо статево-віковою склад на підприємстві (таб...
