забезпечує оптимальне задоволення потреб усього народу, коли вона в максимальному ступені наділяє номінальні доходи громадян реальною купівельною спроможністю »
Основою політики Німеччини є наступні принципи: держава безпосередньо не займається регулюванням господарських процесів, але воно встановлює правила («рамкові умови»), за якими в умовах вільної конкуренції діють приватні господарські суб'єкти. Для забезпечення такого економічного порядку необхідні дієздатна, в основному не підвладна державному впливу, система цін; стабільність грошового обігу; відкриті ринки, тобто вільний доступ на ринок вітчизняних та іноземних контрагентів; приватна власність; норми відповідальності і свобода укладення договорів; стабільність економічної політики в країні. Ці принципи повинні були доповнюватися сильною соціальною політикою держави, щоб пом'якшити соціальну несправедливість, породжувану ринковими відносинами. [13]
Німецька модель «соціального ринкового господарства» пережила кілька серйозних модифікацій. Перша ставилася до кінця 60-х - початку 70-х років XX в., Друга збіглася з початком неоліберального реформування в Європі в 80-і роки. Зараз ми також є свідками нової хвилі реформування, яка може стати більш масштабною і радикальною, ніж дві попередні.
Будучи свого часу «локомотивом Європи», німецька економіка зараз поступається багатьом країнам не тільки за темпами зростання, але і за рівнем розвитку. В останні кілька років з виробництва ВВП надушу населення її обігнали Великобританія, Франція, Австрія. Вмсстс з тим в 1970 р. австрійський рівень сягав лише 59% від західнонімецького. Обігнали Німеччину також і Нідерланди, і Ірландія (в останньому випадку розрив в 70-80-х роках був ще більше, на користь ФРН). [15]
В даний час для Німеччини характерні:
повільне економічне зростання;
високе безробіття, вище, ніж у середньому по єврозоні. Вона носить не кон'юнктурний, а в основному структурний характер. Таке безробіття навіть в умовах підйому знижується несуттєво. У загальному складі безробітних у Німеччині дуже висока частка тривало безробітних (понад рік). Подолі таких безробітних у загальній їх кількості Німеччина разом з Італією, Грецією, Бельгією займає самі несприятливі позиції в Європі. Феномен тривалого безробіття особливо небезпечний, гак як зазвичай за цей час губляться навіть ті деякі професійні навички, якими люди володіли раніше;
високі витрати на працю, висока вартість робочого місця. Тому великі компанії Німеччини (а останнім часом також і середні) постійно виводять робочі місця за кордон. «Сіменс» за кілька останніх років скоротив 20 тис. робочих місць, переносячи їх в Китай і Корею. Найбільший в Німеччині виробник очок фірма «Родсншток» скоротила 500 місць в м. Реген, де робоче місце коштує 40 тис. євро на рік, і перенесла їх у Чехію, де воно коштує 9 тис. євро. Чистий відтік капіталу став хронічним, а інвестиційна активність у країні низька;
недостатньо гнучкий ринок праці. Так, при звільненні працівника в Німеччині, за підрахунками Світового банку та МФК, в 2006 р. йому потрібно було сплатити 66,7 тижнів робочого часу. У Франції відповідний показник лише 31,9 тижнів, у Швеції - 24 тижні, у Фінляндії - також 24 тижні, в Ірландії - 52,1 тижні. Німці працюють набагато менше, ніж в інших європейських к...