ендерний підхід орієнтує людей незалежно від статі на партнерську модель відносин. Відмінні особливості такої моделі відносин полягають в наступному: це відносини двох рівноправних суб'єктів, кожен з яких володіє власною цінністю і готових до взаємних поступок, спілкування будується на рівних, партнера вислуховують не перериваючи, не оцінюють передчасно і поспішно його судження і вчинки, не нав'язують рад. У ситуації розбіжностей і конфліктів партнерська модель відносин передбачає переговорну стратегію поведінки. Багато психологів пов'язують майбутнє людини з партнерським стилем відносин та взаємодії [13].
Гендерний стереотип закріплення соціальних ролей за певним підлогою впливає на виникнення гендерних конфліктів і на інтраіндивідуальний рівні. Ці рольові конфлікти називаються внутрілічностнимі і являють собою внутрішній стан людини, викликане його суперечливими уявленнями, мотивами, моделями поведінки. Розглянемо типи гендерних внутрішньоособистісних конфліктів [13]. Найбільш яскравим виявом зіткнення традиційних нормативних вимог до рольової поведінки жінок і реальної ситуації їх життєдіяльності служить феномен, який в соціально-психологічній літературі описаний як рольовий конфлікт працюючої жінки raquo ;. Цей внутрішньоособистісний конфлікт виникає внаслідок великої кількості соціальних ролей, які виконує жінка, і браку фізичних ресурсів для повноцінного виконання цих ролей. Конфлікт між ролями частіше виникає, якщо жінка в рівній мірі орієнтована і на професійне зростання, і на свою сім'ю. У цьому випадку приписи різних соціальних ролей, виконуваних особистістю, перешкоджають їх успішної реалізації. Рольовий конфлікт працюючої жінки розглядається як комплекс суб'єктивних негативних переживань, що виникають у жінки, при негативній оцінці нею того, як вона справляється з суміщенням ролей у професійній та сімейній сферах [8].
Найбільш виражений деструктивний показник рольового конфлікту - це почуття провини, яке народжується з моделі сприйняття жінкою своїх ролей. Часто це пов'язано з синдромом супержінки: мати в житті все (заміжжя, діти, кар'єра) і чудово виконувати свої обов'язки [2]. Почуття провини характеризується високою стійкістю і безліччю сфер прояву, це - ставлення жінки до дітям, чоловікові, роботі, самій собі. Поведінка, викликане почуттям провини, є компенсаторним, воно збуджується глибокої потребою виправдання, що зроблено щось неправильно, і це необхідно виправити. Почуття провини збуджується неусвідомлюваними мотивами і тому не піддається самокорекції [8]. Імовірність внутрішньоособистісних гендерних конфліктів зростає, якщо людина, всупереч своїм бажанням і потребам, слід соціокультурним розпорядженням (наприклад, Чоловіки так себе не ведуть raquo ;; Жінки так не поступають ) і підпорядковує свої індивідуальні поведінкові прояви традиційним нормативним моделям чоловічої та жіночої ролі.
Ще одним прикладом внутрішньоособистісних конфліктів, породжуваного гендерному стереотипом закріплення соціальних ролей за певним підлогою, є екзистенціальна кризова ситуація. Це ситуація, яка зачіпає основи існування людини і звертає його до проблеми свого відносини зі світом, пошуку і набуття сенсу свого буття. Екзистенційний конфлікт може бути ініційований подіями або зовнішніми обставинами, які несподівано ставлять людину обличчям до обличчя з фундаментальними питаннями його життя, наприклад прийняття важливих необоротних рішень, руйнування деяких фундаментальних змістотворних моделей поведінки або способів взаємодії з іншими. Він зачіпає найбільш важливі, життєво значущі цінності і потреби людини, стає домінантою внутрішнього життя людини і супроводжується сильними емоційними переживаннями [28].
Так, чоловіки, що сприймають професійну діяльність і кар'єру як єдине і найголовніше призначення свого життя, опиняються в ситуації екзистенціального конфлікту у випадку втрати роботи або виходу на пенсію. Шок відставки raquo ;, пов'язаний із втратою значимого місця в суспільстві, розривом зв'язків з референтною групою, втратою значущої соціальної ролі у свідомості таких чоловіків відображений як втрата головного сенсу життя raquo ;, а на емоційному рівні відзначений усіма ознаками гострого стресового розладу. Жінки, реалізуючи істинно жіноче призначення бути матір'ю і берегинею домашнього вогнища raquo ;, часто переживають екзистенційну кризу в період психологічного відділення дорослих дітей від сім'ї. Якщо раніше вся життя жінок була насичена емоційної і побутової турботою про дітей, то тепер, коли таке звичне плин життя порушується, виникає відчуття порожнечі, непотрібності, безглуздості життя. Живучи життям дітей, багато жінок зовсім забувають про своє власне життя.
Екзистенційний конфлікт, порушуючи звичний хід життя, дезорганизуя або навіть роблячи неможливою звичайну життєдіяльність, вимагає від людини переосмислення свого життя і її найбіл...
