Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Отчеты по практике » Організація документообігу в ТОВ "Круїз"

Реферат Організація документообігу в ТОВ "Круїз"





Зміст:


1. Коротка характеристика підприємства

2. Порядок оформлення документів у ТОВ В«КруїзВ»

Список літератури

Програми

1. Коротка характеристика підприємства


Товариство з обмеженою відповідальністю В«КруїзВ» (далі ТОВ В«КруїзВ») є юридичною особою, має круглу печатку і штампи зі своїм найменуванням (емблемою), свій торговий знак, розрахунковий та інші рахунки в банках, інші реквізити, необхідні для господарської та іншої діяльності; веде бухгалтерський облік і статистичну звітність.

ТОВ В«КруїзВ» володіє повну господарську самостійність у питаннях визначення форми управління, прийняття господарських рішень, збуту послуг, встановлення цін на надавані послуги, оплати праці, розподілу прибутку, тобто самостійно здійснює свою діяльність, розпоряджається отриманим прибутком, що залишився в його розпорядженні після сплати податків та інших обов'язкових платежів.

Туристська фірма ТОВ "Круїз" була заснована в 1991 році. Засновниками є три фізичні особи з внесками в статутний капітал 30%, 30% і 40%.

ТОВ "Круїз" - багатопрофільна туристська компанія з року в рік збільшує свій об'єм продажів, асортимент турпродукту і зміцнює технологію виробництва, що дозволяє їй забезпечувати високу якість турів.

ТОВ В«КруїзВ» надає такі види послуг:

1. Туризм: всі види відпочинку і лікування, як у Росії, так і за кордоном, шоп-тури, автобусні тури по Європі та авіатури;

2. Оформлення виїзних віз і надання інформаційних та консультаційних послуг з їх отримання (правила оформлення віз, анкети, необхідні документи);

3. Страхування та автопослуги. p> ТОВ В«КруїзВ» - підприємство багатопрофільне, асортимент послуг досить широкий. Фірма займається як виїзним туризмом, так і внутрішнім. Крім цього фірма займається організацією шопінгових турів.

Фірма організовує:

- Автобусні тури по Європі в наступні країни: Фінляндія, Франція, Чехія, Італія, Німеччина;

- Авіатури: Єгипет, Кіпр, Іспанія, Ізраїль, Таїланд;

- Шоп тури: Стамбул, Греція, Італія, Сирія;

- Шкільні тури і індивідуали по містах Росії: Золоте Кільце, С-Петербург, Москва, Санаторії міста Сочі, Підмосков'ї, Кавказькі Мінеральні Води.

ТОВ В«КруїзВ» має турагентську, туроператорську та медичну ліцензії. Наявність ліцензії на здійснення медичної діяльності дозволяє співробітникам ТОВ В«КруїзВ» співпрацювати з підприємцями, що мають договори зі страховими компаніями, що дозволяє підприємствам відносити вартість путівки на собівартість продукції в розмірі 3% від Фонду оплати праці. <В 

2. Порядок оформлення документів у ТОВ В«КруїзВ»


Розглянемо особливості оформлення деяких документів у ТОВ В«КруїзВ».

Для оформлення та обліку прийнятих на роботу працівників за трудовим договором на підприємстві застосовується форма № Т-1.

Дана форма складається особою, відповідальною за прийом, на всіх осіб, прийнятих на роботу в організацію на підставі укладеного трудового договору. У нашому випадку це інспектор відділу кадрів.

При оформленні наказу (Розпорядження) про прийом працівника на роботу зазначаються найменування структурного підрозділу, посада (спеціальність, професія), строк випробування, якщо працівнику встановлюється випробування при прийомі на роботу, а також умови прийому на роботу і характер майбутньої роботи (за сумісництвом, в порядку переведення з іншої організації, для заміщення тимчасово відсутнього працівника, для виконання певної роботи та ін.) При укладанні з працівником трудового договору на невизначений термін у реквізитах В«ДатаВ» (форма № Т-рядок (графа) В«поВ» не заповнюється.

Підписаний керівником організації або уповноваженим на це особою наказ (розпорядження) оголошується працівникові під розписку. На підставі наказу (розпорядження) працівником кадрової служби вноситься запис у трудову книжку про прийом працівника на роботу і заповнюються відповідні відомості в особистій картці (форма № Т-2), а в бухгалтерії відкривається особовий рахунок працівника (форма № Т-54).

Приклад заповнення наказу на прийом працівника представлений у додатку 1.

По рядку В«Найменування організації В»в нашому випадку заповнюється - ТОВВ« Круїз В». Потім у графі В«Номер документа В»проставляється порядковий номер наказу, а в графіВ« Дата складання В», вказується дата складання цього наказу.

У нашому випадку в ТОВ В«КруїзВ», службовця приймають на роботу терміном на один рік, про що робиться запис у графі В«ДатаВ». p> Знову прийнятий працівник буде працювати у відділі маркетингу на посаді В«Спеціаліст з маркетингових дослідженням В», про що робиться запис у відповідних рядках наказу.

Працівник приймається з випробувальним терміном три місяці, про що також робиться запис по рядку В«з випробуванням на строк В».

Також у наказі вказується посадовий оклад (7600 руб.), ...


сторінка 1 з 14 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Порядок державної реєстрації кредитних організацій в якості юридичної особи ...
  • Реферат на тему: Особливості презентації туристичних послуг на прикладі турфірми &Гарячі тур ...
  • Реферат на тему: Сімейні тури
  • Реферат на тему: Аналіз фінансово-господарської діяльності підприємства ТОВ фірма "Терм ...
  • Реферат на тему: Комплексний економічний аналіз господарської діяльності підприємства ТОВ &q ...