ЗВІТ 
  про проходження практики 
  у Кіровському районному суді міста Уфи 
  
   Зміст 
   Введення 
  1. Організація роботи в районному суді 
  2. Розподіл основних обов'язків між працівниками апарату суду 
  3. Діловодство в районному суді 
  4. Підготовка справ, призначених до судового розгляду та їх подальше оформлення 
  5. Діяльність судового пристава-виконавця 
  Висновок 
 Введення
 
 Суд є об'єктом державної влади, визнаним здійснювати правосуддя. Це основний учасник цивільного судочинства. p> Основним завданням суду є здійснення правосуддя у кримінальних справах та цивільних справах з метою розв'язання цивільно-правового спору. 
  Суд може складатися з одного судді, або з колегії суддів у Залежно від підвідомчості і підсудності. 
  Принцип діяльності колегії суддів - підпорядкування меншості більшості при можливості письмового особливої вЂ‹вЂ‹думки. 
				
				
				
				
			  
 
1. Організація роботи в районному суді
 
 Кіровський районний суд м. Уфи, відповідно до п.3 ст.4 ФКЗ "Про судову систему РФ ", є федеральним судом загальної юрисдикції. На момент проходження практики в даному суді було 7 суддів - по кримінальних справах і 6 - по цивільним. У главі суду - голова суду Валєєв Айтуган Мінгазовіч. p> Справи розглядаються федеральним суддею одноосібно або за участю судових засідателів. 
  Даний суд у межах своєї компетенції розглядає справи в Як суду 1-ої та 2-ої інстанції. Повноваження, порядок утворення та діяльності районного суду встановлюються ФКЗ "Про судову систему". 
  Статус судді визначений Конституцією РФ і законом РФ "Про статус суддів у РФ ", де сказано, що судді незалежні, незмінюваність, недоторканні. Судді районних судів вперше призначаються строком на 3 роки, після закінчення якого вони можуть бути призначені без обмеження терміну їх повноважень. 
  Повноваження голів та заступників голів судів: 
  1. Голова суду поряд із здійсненням повноважень судді відповідного суду, а також процесуальних повноважень, встановлених для голови суду федеральними конституційними законами і федеральними законами, здійснює такі функції: 
  а) організує роботу суду; 
  б) встановлює правила внутрішнього розпорядку суду на основі затверджуваних Радою суддів Російської Федерації типових правил внутрішнього розпорядку судів і контролює їх виконання; 
  в) розподіляє обов'язки між заступниками голови, а також у порядку, встановленому федеральним законом, - між суддями; 
  г) організовує роботу з підвищення кваліфікації суддів; 
  районний суд розгляд пристав 
  д) здійснює загальне керівництво діяльністю апарату суду, в тому числі призначає на посаду і звільняє з посади працівників апарату суду, а також розподіляє обов'язки між ними, приймає рішення про заохочення працівників апарату суду або про залучення їх до дисциплінарної відповідальності, організовує роботу з підвищення кваліфікації працівників апарату суду; 
  е) регулярно інформує суддів та працівників апарату суду про свою діяльності та про діяльність суду; 
  ж) здійснює інші повноваження з організації роботи суду. 
  2. Заступник голови суду поряд із здійсненням повноважень судді відповідного суду, а також процесуальних повноважень, встановлених для заступників голови суду федеральними конституційними законами і федеральними законами, здійснює повноваження з організації роботи суду відповідно до розподілу обов'язків, встановлених головою суду. 
  За підсумками півріччя і за рік кожен суддя подає звіт про роботу з розгляду цивільних справ за формою № 2. Показники звіту формуються шляхом обробки в канцелярії суду обліково-статистичних карток на рух цивільних справ форми № 6, а також журналів: обліку справ, призначених до розгляду в судовому засіданні; обліку розгляду скарг на дії судових приставів-виконавців; реєстрації пропозицій, заяв і скарг на роботу суду, що не підлягають розгляду в порядку, встановленому КПК України і ЦПК РФ; обліку виконання окремих ухвал (Постанов) у цивільних справах; алфавітного покажчика до цивільних справах. b> 
 
2. Розподіл основних обов'язків між працівниками апарату суду
 
 Завідувач канцелярією організовує роботу канцелярії; розподіляє кореспонденцію, що надійшла; веде облік явки на роботу і відходу з роботи співробітників апарату суду; проводить облік та реєстрацію вступників до суду пропозицій, заяв, скарг і здійснює контроль за термінами їх розгляду; здійснює контроль за своєчасною відправкою справ з касаційними, приватними скаргами та протестами в вищестоящий суд; веде фінансову документацію; веде книги наказів і розпоряджень по суду, особових справ; здійснює облік і контроль за виконанням судових доручень, спрям...