Зміст
Введення
1. Ринок праці - елемент ринкової економіки
1.1 Елементи ринків праці
1.2 Показники зайнятості та ринків праці
1.3 Диференціація регіональних ринків праці. Феномен депресивних регіонів
2. Ринок праці Росії на кінець 1996
Висновок
Бібліографічний список
Введення
У розвиненому товарному господарстві існують безліч ринків, що розрізняються своїм предметом (об'єктом купівлі-продажу). У міру поглиблення поділу праці, що є природною базою товарного обміну, відбувається і все більша дроблення ринків, поглиблюється їх спеціалізація. Ті чи інші особливості структурного розвитку економіки різних країн відбиваються і в ступені розвиненості окремих різновидів ринків.
Ринок праці зазвичай присутній в будь-якій країні з ринковим господарством незалежно від галузевої структури економіки. У ринковому господарстві, де робоча сила товар, рух працівників-власників своєї робочої сили щодо робочих місць опосередковується ринком праці. На ринку праці здійснюється купівля-продаж робочої сили. Коли власник робочого місця закупить робочу силу, створюються економічні та юридичні передумови з'єднання основних факторів господарської діяльності у виробничому процесі. Таким чином, ринок праці - це сукупний попит і пропозицію робочої сили, яким опосередковується рух щодо робочих місць і розміщення економічно активного населення за сферами господарської діяльності в галузевому, територіальному, демографічному і професійно-кваліфікаційному розрізах. Ринковий механізм поєднує в собі як почала саморегулювання в ході конкуренції, так і спрямований вплив з боку держави.
Тут ми розглянемо основні етапи розвитку ринку праці і трудових відносин в Росії, показники, за допомогою яких може характеризуватися ситуація на ринку праці та у сфері зайнятості, а також відмінності в стан ринку праці різних регіонів Російської Федерації.
1. Ринок праці - елемент ринкової економіки
Будь країна, стаючи на шлях ринкових перетворень, знаходить всі ринки, включаючи і ринок праці. Ринок праці - це складова частина структури ринкової економіки, який функціонує в ній поряд з іншими ринками: сировини, матеріалів, товарів народного споживання і послуг, житла, цінних паперів та ін Пропозиція на ринку праці формують працівники, а попит - роботодавці, у той час як держава, створюючи відповідну законодавчу базу, виступає в ролі арбітра.
Під ринком праці звичайно розуміють систему соціально-економічних відносин, пов'язаних з попитом на робочу силу та її пропозицією. Ринок праці відхоплює всіх працівників і претендують на робочі місця в рамках певної території, галузі або групи професій. Виняток становлять окремі категорії громадян, наприклад, зайняті благодійною роботою без оплати праці, зайняті в державних мобілізаційних структурах (солдати строкової служби, ув'язнені)...
