Зміст
Введення
. Ринок праці: сутність та основні компоненти
.1 Структура і сутність ринку праці
.2 Сучасні види та моделі ринку праці
.2.1 Сучасні види ринку праці
.2.2 Моделі ринку праці
. Національні моделі ринку праці
.1 Американська модель (США)
.2 Японська модель
.3 Шведська модель
.4 Німецька модель
.5 Російська модель
Висновок
Список використаної літератури
Введення
Ринок праці це ті товарно-грошові відносини, які пов'язані з попитом і пропозицією трудових послуг, з наймом робочої сили, з використанням професійно затребуваних здібностей і їх винагородою.
Раніше була така думка, що ринку праці просто не може існувати. Наводилися такі аргументи, як те, що працівник і засоби виробництва невіддільні один від одного, здатність людини до праці не є товаром. Але пізніше стало зрозуміло, що ринок праці все ж існує. Він обмежує свободу працівників при виборі професії та місця роботи. Це доводить те, що все ж робоча сила - це товар.
Перехід до ринку загострив проблеми зайнятості і додав до них нові, пов'язані зі структурною перебудовою економіки і виникненням нових трудових відносин, обумовлених різними формами власності. У результаті неминуче вивільнення працівників з підприємств в умовах переходу до ринкових відносин і поповнення ними вже і без того численної армії безробітних.
Всі елементи і відносини ринкового механізму в різних країнах розвивається по-різному. Це призвело до формування різних видів і моделей ринку праці. Їх поєднання можна виявити за характером територіальної та професійної мобільності робочої сили, обсягів і термінів інвестицій в освіту.
Мета даного дослідження:
) Розглянути сутність ринку праці. Основні види та моделі;
) Дати характеристику національним моделям ринку праці;
) Провести порівняльну характеристику російської моделі ринку праці з країнами Центральної та Східної Європи.
1. Ринок праці: сутність та основні компоненти
.1 Структура і сутність ринку праці
Функціонально - організаційна структура ринку праці включає в себе в умовах розвиненої ринкової економіки такі елементи:
1) Принципи державної політики в галузі зайнятості та безробіття;
) Систему підготовки кадрів;
) Систему найму, контрактну систему;
) Правове регулювання зайнятості.
На ринку праці зустрічаються продавець і покупець, як при будь-якій угоді купівлі - продажу. Продавці - це працівники, що пропонують свою робочу силу (здатність до праці), а покупці - це трудові колективи або окремі підприємці, які можуть самостійно вирішувати, скільки і яких працівників їм потрібно.
На ринку праці діє закон попиту та пр...
