МІЖРЕГІОНАЛЬНА АКАДЕМІЯ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Полтавська філія
Звіт про виконан програми виробничої практики
Спеціальність: Менеджмент організацій и адміністрування
База практики: Управління праці та СОЦІАЛЬНОГО захисту населення Решетілівської РДА
Полтава 201
ВСТУП
на Сучасне етапі розвитку актуальним є гарантія права громадян на соціальний захист lt; # justify gt; № п/пНазва допомогіз 01.01.2011з 01.04.2011з 01.10.2011з 01.12.2011з 01.01.2013з 01.12.20131Допомога інваліду 1 групі1125 , 001146,001176,001200,002Допомога інваліду 1 групи підгрупа А1564,501660,753Допомога інваліду 1 групи підгруп Б1341,001423,504Допомога інваліду 2 групі600,00611,20627,20640,00894,00949,005Допомога інваліду 3 групі450,00458,40470,40480 , 00894,00949,006Допомога дитині-інваліду525,00534,80548,80560,00894,00949,007Надбавка на догляд за дитиною-інвалідом до 6 лет408,00416,00426,50435,001111,801180,308Надбавка на догляд за дитиною-інвалідом від 6 до 18 лет488,50498,50511,00521,001230,801307,309Підвіщення дитині-інваліду внаслідок аварії на ЧАЕС262,50267,40274,40280,00938,70996,45
Для призначення государственной социальной помощи інвалідам з дитинства и дітям-інвалідам подаються Такі документи: · заява lt; # justify gt; 9. ОСНОВНІ ЗАКОНОДАВЧІ АКТИ управлінської ДІЯЛЬНОСТІ УПРАВЛІННЯ ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ НАСЕЛЕННЯ У РЕШЕТІЛІВСЬКОМУ РАЙОНІ
персонал мотивація праця управління
Перелік нормативних АКТІВ, Які регламентують роботу зі звернення громадян:
. Конституція України от 28 червня тисяча дев'ятсот дев'яносто шість року.
. Закон України" Про звернення громадян від 2 жовтня 1998 року №393/96-ВР.
. Указ Президента України от 07.02.2008 №109/2008" Про першочергові заходь относительно забезпечення реализации та гарантування Конституційного права нас Звернення до ОРГАНІВ государственной власти та ОРГАНІВ місцевого самоврядування.
. Постанова Кабінету міністрів України от 17 жовтня одна тисяча дев'ятсот дев'яносто сім року №1153" Про погодження Примірної інструкції з діловодства у міністерствах, других центральних органах віконавчої власти, раді міністрів Автономної Республики Крим, місцевіх ОРГАНІВ віконавчої власти.
. Постанова Кабінету міністрів України от 24 вересня 2008 року №858" Про погодження Класіфікатора Звернення громадян.
. Постанова Кабінету міністрів України от 14 квітня одна тисяча дев'ятсот дев'яносто сім року № 348" Про погодження Інструкції з діловодства за Звернення громадян в органах государственной власти и місцевого самоврядування, об`єднаннях громадян, на підпріємствах, в установах, організаціях Незалежності від форм власності за, в Засоба масової информации.
. Розпорядження голови облдержадміністрації від 18.10.2007 № 650" Про погодження Інструкції з діловодства в ДОНЕЦЬКІЙ облдержадміністрації.
10. АНАЛІЗ СИСТЕМИ МОТІВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ В ОРГАНІЗАЦІЇ
Мотивація праці є одним Із визначальності чінніків вісокоефектівної праці. Вивчення проблем мотівації має як и теоретичне так и безпосередно практичне значення. Тому дана тема є напрочуд актуально и потребує детального дослідження.
На сьогоднішній день законодавством передбачені заходь і системи мотівації державних СЛУЖБОВЦІВ, проти існуюча на Данії момент в Україні державна служба не Забезпечує якісного Виконання державного службовцямі їх обов язків. На Основі цього вінікає низька проблем (плінність кадрів, неповна реалізація СОЦІАЛЬНИХ гарантій, Слабко матеріальне забезпечення, частковий удовольствие основних потреб СЛУЖБОВЦІВ), Які зніжують ефективність державного управління, негативно
вплівають на імідж государственной служби та роблять ее непріваблівою для громадян.
Метою даної роботи є визначення роли матеріальніх та моральних стімулів та Перешкода в їх реализации в процессе мотівації державного службовця до праці.
Завдання:
візначіті суть Поняття «мотівації Трудової ДІЯЛЬНОСТІ державних службовці», віявіті его Особливостігри та своєрідність;
спіраючісь на діюче законодавство віявіті методи мотівації державних СЛУЖБОВЦІВ, что візначені законодавчо;
Розглянуто існуючій стан матеріального стимулювання державних СЛУЖБОВЦІВ до праці;
