МІНІСТЕРСТВО ОСТІВІ І НАУКИ УКРАЇНИ
ПІВДЕННОУКРАЇНСЬКІЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ
ПЕДАГОГІЧНИЙ універсітет ім. К.Д. Ушинського
Відділення перепідготовкі кадрів зі спеціальності
«Психологія» факультету післядипломної освіти
та роботи з іноземними громадянами
КАФЕДРА загальної та ДІФЕРЕНЦІАЛЬНОЇ психологии
дипломних роботах
на тему:
«Психологічні СКЛАДОВІ гендерної ідентічності майбутніх менеджеров»
Виконаю слухач ФПО «Психологія»
денного відділення
О.І. Іванова
Науковий Керівник:
А.В. Сергєєва
Одеса - 2010
Зміст
Вступ
І. Розділ. Теоретічній аналіз проблеми гендерної ідентічності особистості менеджера
. 1 Зміст зрозуміти «ідентічність» и «гендерна ідентічність» в сучасній Науковій думці
. 1.1 Поняття ідентічності и характеристика ее тіпів в сучасній психології
. 1.2 Гендерна ідентічність як підструктура социальной ідентічності
1.2 Основні підході до Вивчення феномена гендерної ідентічності
1.3 Психологічні СКЛАДОВІ гендерної ідентічності особистості
. 3.1 Статево ідентічність
. 3.2 Статево-рольова ідентічність
. 3.3 Сексуальна орієнтація
. 4 Особливості гендерної ідентічності у менеджеров різніх спеціальностей
ІІ. Розділ. Організація і методи дослідження гендерної ідентічності
2.1 Методика С. БЕМ. Дослідження маскулінності-фемінінності особистості
. 2 Тест «Хто Я?» Тест двадцяти вісловів. (М. Кун, Т. Макпартленда; модіфікація Т.В. Румянцевої)
. 3 Напівструктуроване інтерв'ю для вимірювання статусів ідентічності Дж. Марсії та С. Арчер
. 4 опитувальника «я - жінка/чоловік»
. 5 Дослідження показніків ідентічності особистості помощью методики Дембо-Рубінштейн
ІІІ. Розділ. Емпірічне дослідження генерної ідентічності майбутніх менеджеров
. 1 Організація дослідження, обґрунтування Вибірки
. 2 Аналіз кореляційніх звязків
. 3 Аналіз отриманий даних за методиками дослідження
. 4 Визначення відмінностей змістовніх складових гендерної ідентічності юнаків та діівчат (майбутніх менеджеров)
Висновки
Література
Додатки
Вступ
Актуальність дослідження пов'язана з підвіщеною уваг до проблем гендерної ідентічності в сучасній Науковій думці и пояснюється безліччю різніх причин. До таких причин відносяться, наростаючі Темпи емансіпації, Підвищення СОЦІАЛЬНОГО статусу жінки, зміна сімейно-шлюбно норм и правил, переоцінка гендерних ролей. Ослаблена статевої полярізації гендерних ролей, что відбувається, віклікає Зміни в культурних стереотипах маськулінності и фемінності, что надалі істотно впліває на розвиток и становлення гендерної ідентічності особистості.
Саме на підставі еталонів маськулінності и фемінності формуються уявлення людини про свою гендерну ідентічність.
Введення Поняття «гендерна ідентічність» в категоріальній апарат психології відносіться до современного етапу в розвитку проблематики статевості відмінностей (80-ті роки в зарубіжній психології, 90-ті роки у вітчізняній психологии). Цьом спріяло Визнання обмеженості найпошіренішого в психологии статево-рольових підходу, что спірається на біологічний детермінізм статевості відмінностей.
теоретичністю основами Вивчення гендерної ідентічності и механізмів ее конструювання стали науково-практичні дослідження таких вчених як С. Бем, С. де Бовуар, К. Гілліган, Л. Ірігарей, Ю. Крістева, М. Мід, Р. Парсон, 3. Фрейд, К. Хорні, Н. Чодороу, Е. Еріксон и Інші. У вітчізняній психологии проблемою.Більше гендерної ідентічності и около до неї харчування Займаюсь BC Агєєв, Ю.Є. Альошина, Н.В. Антонова, О.В. Вороніна, Н.В. Дворянчиков, І.А. Жеребкина, О.В. Здравоміслова, В.А. Каган, І.С. Клецина, Я.Л. Коломінській, І.С. Кон, B.C. Мухіна, Л.В. Попова, Н.К. Радіна, Т.А. Ріпіна, Л.Е. Семенова, Г.Г. Силла...
