окремого індивідуума, групу людей, а іноді і все суспільство в цілому.
Суб'єкт не є просто механічної сумою управлінських кадрів. Це ієрархічна сукупність субсуб'ектов, що вступають у складні взаємодії між собою.
Суб'єкт управління з різним групам критеріїв поділяється:
- за сферами людської життєдіяльності виділяють суб'єкти політичного, економічного, соціального і духовно-культурного управління;
- за територіальним фактору суб'єкти діляться на всесвітні, міжнародні, загальнодержавні, регіональні, місцеві;
- по області функціонування визначають суб'єкти управління фінансами, обороною і національною безпекою, наукою, охороною здоров'я, культурою і т. д.;
- по важливість державним завданням виділяють
законодавчі, виконавчі, судові управлінські інститути;
- по важливість суспільним завданням можна виділити такі суб'єкти управління, як партії і громадські рухи, професійні спілки та асоціації, громадські фонди, кооперативи і товариства, релігійні інститути, сім'ї і т. д;
- за ступенем тимчасової стійкості суб'єкти існують в короткостроковому, середньостроковому і довгостроковому режимі;
- за розмірами розрізняють одиничні, малі, середні і великі суб'єкти управління.
Суб'єкт управляє об'єктом, який представляє собою ще більш складне соціальне утворення. Це можуть бути як окремі люди, так і групи осіб, країни, народи, людство в цілому. Кожному об'єкту відповідає свій суб'єкт управління. p> Тому відповідно до класифікацією суб'єкта визначається і об'єкт. Це, наприклад, такі об'єкти, як: суспільство в цілому, окремі сфери його життєдіяльності, галузі економіки, політичні інститути, адміністративно-територіальні утворення, професійні та громадські об'єднання, інші юридичні та фізичні особи.
Між суб'єктом і об'єктом управління (а також всередині кожного з них) існують певні взаємодії, звані в теорії управлінськими відносинами. Взаємодія суб'єкта з об'єктом (вертикальний напрямок зверху вниз) в теорії управління називається прямими зв'язками. Відносини, вибудовувані (умовно) знизу вгору, визначаються як зворотні зв'язки. Внутрішньооб'єктний та внутрісуб'ектние відносини називають горизонтальними зв'язками. Через прямі зв'язки надходять распорядительно-інформаційні повідомлення, зворотні зв'язки відображають реакцію об'єкта на управлінські впливи.
Безумовно, такий розподіл управлінських відносин є спрощеною моделлю для розгляду технології взаємодії суб'єкта та об'єкта. У реальності даний процес набагато складніше. Складність управлінських відносин полягає в тому, що вони вбирають у себе суб'єктивні прояви та об'єктивну обумовленість. Їх специфіка в наступному:
- об'єктивної обумовленості встановлення і розвитку управлінських відносин;
- усвідомленому характері здійснення у...
