компанії. p align="justify"> Кожен член компанії з акціонерним капіталом має один голос на кожну акцію або на кожні 10 фунтів стерлінгів належної йому частки в акціонерному капіталі компанії. У всіх інших випадках голосування проводиться за принципом один голос на кожного члена компанії. Звичайне голосування проводиться шляхом підняття рук, і число акцій, наявних у акціонерів, до уваги не береться. Однак акціонери мають право вимагати голосування за кількістю акцій. Така вимога має бути заявлено щонайменше двома членами компанії, що мають право голосу, або членами компанії, що мають акції, що представляють не менше 1/10 всього акціонерного капіталу компанії. p align="justify"> Діюча в США структура управління підприємницькими корпораціями є двухзвенной. Органами управління корпорації є: рада директорів і загальні збори акціонерів. p align="justify"> Рада директорів керує всією діяльністю корпорації. Закони всіх штатів містять приблизно таке положення: "Всі повноваження корпорації здійснюються радою директорів або під його керівництвом, і вся діяльність корпорації здійснюється під керівництвом ради директорів, компетенція якого може бути обмежена в статуті". p align="justify"> Число директорів не може бути менше трьох, але якщо акції ще не випущені, то директорів може бути два чи один. Якщо в корпорації один акціонер, то можливо призначення одного або двох директорів, а якщо два акціонери - то трьох директорів. p align="justify"> Директор може і не бути акціонером корпорації. Зазвичай директора обираються на один рік з правом переобрання. При цьому повинна забезпечуватися спадкоємність в раді директорів. Директора можуть бути усунені від посади загальними зборами за визначеними підставами (обман, зловживання службовим становищем, вчинення злочину), і, якщо закон дозволяє, то без всяких підстав.
Рада директорів утворює різні комітети. У функції комітетів входять аналіз функціонування систем внутрішнього контролю та управління ризиками, аналіз попередніх результатів звітного року, річної фінансової звітності, контроль над дотриманням законодавства, кодексу корпоративного управління. p align="justify"> В основі відносин між радою директорів і акціонерами корпорації лежить концепція агентських відносин: директора є довіреними особами (агентами) акціонерів і корпорації в цілому. Тому на них лежать "обов'язки довірених осіб", які традиційно поділяються на дві категорії - "обов'язок лояльності" та "обов'язок належної ступеня дбайливості". p align="justify"> За загальними зборами акціонерів законодавство США залишає в основному проведення виборів директорів, рішення питання про реорганізацію корпорації та інші найбільш важливі та загальні питання.
Американська модель корпоративного управління знаходиться з початку 2000 р. в процесі зміни і реформування, викликаному низкою великих корпоративних скандалів, що потрясли фінансовий ринок Америки.
Скандал почався...
