n="justify"> Серед усіх парламентів світу чоловіки становлять 89%, жінки - 11%. Однак представництво жінок у парламентах різних країн варіабельно. Це визначається економікою, рівнем розвитку, культурою, релігією і політичною системою. Так, в таких країнах, як США, Бразилія, Великобританія, Франція, Туніс, Кенія, Індія, Японія, Таїланд і Австралія, жінки становлять до 10% парламентаріїв. Наступна велика група країн - це країни, де представництво жінок у парламентах складає від 10 до 20%. У їх числі Канада, Іспанія, Італія, Польща, Ангола, Ірак і Нова Зеландія. У групі, що з 5 країн, жінки в парламенті складають від 20 до 30%. Це Китай, Ісландія, Нідерланди, Австрія і Німеччина. Нарешті, до останньої групи, де 30-40% жінок в парламенті, відносяться Швеція, Фінляндія, Норвегія, Данія, Куба і Гвінея (7).
Норвезька робоча партія і Соціал-демократична партії Данії використовують квотну систему, відповідно до якої 40% усіх кандидатів партії на виборах повинні бути жінки. З ініціативи уряду Норвезької партії стортінг (парламент) наприкінці 80-х років затвердив закон, який ставить обов'язок мати у своєму складі не менше 40% жінок. Серед 18 міністерських постів вісім займають жінки. У країні існує соціальна програма рівноправності, в апараті уряду - уповноважений з дотримання закону та реалізації програми.
Важливим елементом залучення жінок в політичну діяльність, поряд із системою організаційних заходів, є соціальна політика, спрямована на полегшення умов побуту, виховання дітей, сприяє реальному жіночому рівноправності. Турботу про фактичне рівність обох статей послідовно проводять соціал-демократи скандинавських країн. У Швеції, наприклад, створена розвинена система громадської допомоги родині, що дозволяє порівну розділити сімейні обов'язки між обома батьками.
Характерно, що і партії, і уряду цілеспрямовано здійснюють політику просування жінок, координуючи її на міжурядовому рівні. Так, на конференції міністрів ЄС (Страсбург, 1986 р.) була, зокрема, прийнято резолюцію Про політику і стратегії досягнення рівності жінок у політичному житті, їх участь у процесі розробки та прийняття рішень.
Як показує аналіз державної політики країн ЄС, сьогодні найбільш значні зміни у підходах до вирішення проблем жінок, підвищення їх ролі в справах суспільства пов'язані з процесами колективного соціального планування для того, щоб:
а) захистити громадські ініціативи від деструктивного впливу бюрократії Раді Міністрів ЄС рекомендовано: забезпечити умови для справедливого розподілу між жінками та чоловіками керівних постів у всіх структурах ЄС, зокрема в Європейському парламенті, Секретаріаті ЄС;
б) гарантувати ефективність реалізації програм дій ЄС на національному та місцевому рівні через локальні інститути, які могли б забезпечити участь на рівній основі жінок і чоловіків у процесі соціальної трансформації. Від урядів-членів ЄС очікують в цій області конструктивного співробітництва;
в) забезпечити такі умови, щоб політичні рішення і зміни були узгоджені з інтересами всіх громадян, без будь-якої дискримінації за мотивами статі.
Конференція закликала політичні партії, державні та громадські організації, профспілки та інші зацікавлені групи розробити заходи позитивного характеру, що сприяють висуванню, призначення та обрання великого числа ж...
