ованих кадрів у країни з розвиненою економікою позитивно позначається на безпеці приймаючих країн. Тому в даних країнах були прийняті спеціальні закони та інші нормативні акти, стимулюючі приплив інтелектуальних мігрантів з-за кордону. У той же час країни-донори багато втрачають: гальмується розвиток науки, військової промисловості, знижується рівень безпеки й економічні показники. Таким чином, країна-донор погіршує своє сьогоднішнє становище, втрачає перспективи розвитку в майбутньому. Відповідно всі втрати країни-донора обертаються виграшем для іншої країни. За найскромнішими підрахунками, економія США лише в сфері освіти і наукової діяльності склала за останню чверть століття більш 15 млрд. доларів. Прибуток, що отримується від використання іноземних фахівців, в Канаді в 7 разів, а у Великобританії в 3 рази вище суми, виділяється в якості допомоги країнам, що розвиваються. Зменшення втрат від відтоку інтелектуальних мігрантів у країнах-донорах можливо лише частково при реалізації спеціального комплексу заходів міграційної політики.
Розвинені індустріальні країни залучають іноземних фахівців у кількості, що набагато перевищує реальні потреби. Тим самим створюється конкуренція не тільки між місцевими та новоприбулими працівниками, а й серед самих іммігрантів. Все це сприяє зниженню оплати праці і підвищенню інтенсивності праці іноземних фахівців. Крім того, залишилася незатребуваною частина вчених і фахівців взагалі не використовується відповідно до їх професією. Багато мігранти - артисти, лікарі, вчені - не можуть влаштуватися за фахом і працюють таксистами, сторожами, офіціантами. Сумний досвід низки співвітчизників тим щонайменше не служить фактором, що стримує подальшу еміграцію, зокрема з країн Східної Європи і колишнього СРСР. Як ні сумно це констатувати, але навіть некваліфікована робота не за спеціальності в чужій країні часто оплачується вище, ніж праця фізика-ядерника, лікаря, інженера, професора у себе на батьківщині. Тому потік кваліфікованих працівників з колишнього Радянського Союзу не скорочується, а навпаки, має тенденцію збільшуватися у зв'язку зі зняттям обмежень на виїзд і в міру загострення соціально-економічних протиріч всередині країни.
В даний час молодь майже не ставить перед собою мету виїхати за кордон, молодь воліє працювати у своїй країні, питання лише в затребуваності її знань і адекватній оцінці дослідницької праці, в можливості вирішення житлової проблеми, в можливості працювати на новітньому обладнанні.
3.2 Шляхи вирішення проблеми В«Витоку мізківВ»
Незважаючи на те, що наслідки вимивання з країни фахівців не завжди погані, багато держави світу намагаються протистояти цьому процесу або керувати ним. Хоч міжнародне співтовариство, в особі ООН і МАГАТЕ ініціювали створення спеціального міжнародного режиму, в рамках якого були створені механізми по боротьбі з порушеннями прав інтелектуальної власності, в теж час Заходу просто зручніше експлуат...
